江蘇省高新技術(shù)創(chuàng)業(yè)服務(wù)中心招聘

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    因工作需要，江蘇省高新技術(shù)創(chuàng)業(yè)服務(wù)中心面向社會公開招聘工作人員2名�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
    一、基本條件
    1、遵紀(jì)守法，誠實(shí)守信，具有良好的職業(yè)道德；
    2、年齡在30周歲以下；

3、身體健康、品貌端正；

4、具備招聘崗位所需的學(xué)歷、專業(yè)知識、工作能力（詳見附表一）。

二、報(bào)名與資格審查

（一）報(bào)名時(shí)間及方式
報(bào)名方式：郵寄報(bào)名（掛號）

報(bào)名時(shí)間：截止日期2011年 11 月4日，以郵戳為準(zhǔn)，逾期不受理。

郵寄報(bào)名地址：南京市廣州路37號2109室江蘇省高新技術(shù)創(chuàng)業(yè)服務(wù)中心黨辦（人力資源部）收郵編：210008

（二）報(bào)名注意事項(xiàng)

每位報(bào)考者僅限報(bào)考一個(gè)崗位，請?jiān)诘怯洷碇忻鞔_注明。報(bào)考者報(bào)名時(shí)必須提供以下材料（材料不全者，不予受理）

1、填寫《2011年江蘇省高新技術(shù)創(chuàng)業(yè)服務(wù)中心公開招聘工作人員報(bào)名登記表》（詳見附表二）；

2、提供本人畢業(yè)證書、學(xué)位證書的復(fù)印件；

3、提供身份證復(fù)印件；

4、提交本人近期2寸免冠正面彩照2張。

（三）資格審查

報(bào)名結(jié)束后，對應(yīng)聘人員提供的應(yīng)聘材料進(jìn)行資格審查。對通過報(bào)名資格審查參加筆試、面試的應(yīng)聘人員，由江蘇省高新技術(shù)創(chuàng)業(yè)服務(wù)中心黨辦（人力資源部）電話通知本人。按照通知時(shí)間到指定地點(diǎn)領(lǐng)取準(zhǔn)考證，并按要求攜帶相應(yīng)資格證書原件（備查），逾期未領(lǐng)取者，視為自動放棄。對未通過資格審查的應(yīng)聘者，不另行通知，自薦材料不返還。

本次公開招聘不收報(bào)名費(fèi)和考試費(fèi)。

三、考試實(shí)施辦法
考試方式為：筆試和面試。

（一）筆試
1、筆試科目考試為公共課目考試，主要測試報(bào)考人員的基礎(chǔ)能力與綜合管理知識。

2、考生按照準(zhǔn)考證上規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試。
3、筆試科目考試滿分為100分，筆試合格線按60分劃定，筆試閱卷結(jié)束后，根據(jù)成績從高分到低分的順序，按各招聘職位擬錄用人數(shù)的1∶5從高分到低分確定參加面試人選。

4、筆試成績的30%帶入面試算總分。

5、筆試成績將在江蘇省高新技術(shù)創(chuàng)業(yè)服務(wù)中心網(wǎng)站http://www.fortunestart.com公示。

（二）面試

1、面試適當(dāng)增加報(bào)考崗位所需的專業(yè)課目內(nèi)容，按照江蘇省高新技術(shù)創(chuàng)業(yè)服務(wù)中心制定的面試辦法執(zhí)行。面試辦法將通過公開方式告之考生。面試成績由考官當(dāng)場通知考生。

2、面試評分為100分，按照各面試考官的打分計(jì)算考生面試成績，去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分后按照平均值計(jì)算出該考生的最終面試得分。

3、面試評分占總評分的70%，面試與筆試的合計(jì)總分值為考生的最終得分。

四、錄取
1、考試結(jié)束后，根據(jù)筆試和面試的總成績，按照招聘職位擬招聘人數(shù)1∶1的比例從高分到低分確定擬錄用人選。

2、擬錄用人員至本單位見習(xí)考察1-2個(gè)月，經(jīng)考核合格后，簽訂派遣專用聘用合同，考核不合格者，取消聘用資格，個(gè)人自主擇業(yè)。

3、招聘為事業(yè)單位非在編人員。

五、聯(lián)系電話：83232798

附表一：《2011年江蘇省高新技術(shù)創(chuàng)業(yè)服務(wù)中心公開招聘工作人員職位表》 >>

附表二：《2011年江蘇省高新技術(shù)創(chuàng)業(yè)服務(wù)中心公開招聘工作人員報(bào)名登記表》>>

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