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  • 祝賀和源2017年揚(yáng)州事業(yè)招聘面試培訓(xùn)班學(xué)員朱鴻民(報考崗位:寶應(yīng)縣體育運(yùn)動管理中心)獲得事業(yè)面試狀元!面試得分84.4分,位列揚(yáng)州地區(qū)1717位事業(yè)面試考生第一名!
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    日期:2021-09-29 18:00:56  來源:本站整理

    南通大學(xué)2021年專職輔導(dǎo)員招聘公告(第二批)

     南通大學(xué)是省教育廳主管的全額撥款事業(yè)單位,位于江蘇省南通市崇川區(qū)嗇園路9號。為更好地選拔優(yōu)秀適崗人才,充實人才隊伍,優(yōu)化師資結(jié)構(gòu),南通大學(xué)現(xiàn)面向社會公開招聘27名專職輔導(dǎo)員。根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》等規(guī)定,現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

    一、報考條件

    (一)具有中華人民共和國國籍,遵守中華人民共和國憲法和法律,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度,具有較高的政治素質(zhì)和堅定的理想信念。

    (二)遵紀(jì)守法,品行端正,團(tuán)結(jié)協(xié)作,敬業(yè)樂群、廉潔奉公。

    (三)熱愛學(xué)生思想政治教育事業(yè),具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感。

    (四)適應(yīng)崗位要求的身體條件,能從事一線學(xué)生管理工作。

    (五)中共黨員(含中共預(yù)備黨員)。

    (六)年齡要求為:1-2號崗位年齡不超過30周歲(1991年1月1日以后出生);3-6號崗位年齡不超過35周歲(1986年1月1日以后出生),3-6號崗位應(yīng)聘人員具有5年以上高校專職輔導(dǎo)員工作經(jīng)歷的,年齡放寬至40周歲(1981年1月1日以后出生)。

    (七)1-4號崗位應(yīng)具有研究生學(xué)歷,碩士學(xué)位,5-6號崗位應(yīng)具有研究生學(xué)歷,博士學(xué)位。同時須具備下列條件之一:

    1.在高校就讀期間擔(dān)任主要學(xué)生干部1年以上。主要學(xué)生干部包括:正、副班長,團(tuán)支部書記,黨支部書記;院級團(tuán)委、學(xué)生會、研究生會、社團(tuán)聯(lián)合會、青年志愿者協(xié)會等學(xué)生組織正部長及以上學(xué)生干部;校級團(tuán)委、學(xué)生會、研究生會、社團(tuán)聯(lián)合會、青年志愿者協(xié)會等學(xué)生組織副部長及以上學(xué)生干部,校級學(xué)生社團(tuán)負(fù)責(zé)人。

    2.有1年以上高校專職輔導(dǎo)員工作經(jīng)歷。

    3.有3年以上企事業(yè)單位專職從事思想政治工作經(jīng)歷。專職從事思想政治工作是指在黨的基層委員會、總支部委員會、支部委員會擔(dān)任專職書記、副書記,或在紀(jì)檢和黨辦、組織(人事)、宣傳、統(tǒng)戰(zhàn)、學(xué)工等黨的工作部門中專職從事思想政治工作,或在工會、共青團(tuán)、婦聯(lián)專職從事思想政治工作,以及專職從事思想教育或職業(yè)道德建設(shè)工作。

    工作經(jīng)歷指正式參加工作經(jīng)歷,不含個人學(xué)生時期實習(xí)、兼職工作經(jīng)歷。計算工作經(jīng)歷與主要學(xué)生干部任職的基準(zhǔn)日期均為2021年9月30日。

    (八)具備報考崗位要求的專業(yè)、技能等資格條件(詳見崗位表)。資格條件中的“應(yīng)屆畢業(yè)生”,指在2021年12月31日前畢業(yè)并已取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書,且仍無工作單位的人員。國(境)外教學(xué)科研機(jī)構(gòu)學(xué)習(xí)同期畢業(yè)人員,指在國(境)外教學(xué)科研機(jī)構(gòu)學(xué)習(xí),與國內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生同期畢業(yè)的留學(xué)人員,同期畢業(yè)的時間要求與國內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生一致,取得學(xué)歷(學(xué)位)證書的同時,須在2021年12月31日前完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認(rèn)證。具體日期以學(xué)歷學(xué)位證書、《國(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》落款日期為準(zhǔn)。

    2019年和2020年普通高校畢業(yè)生,若仍未落實工作單位,其檔案關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校,或保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門(畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心)、人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的,以及國(境)外同期畢業(yè)且已完成學(xué)歷認(rèn)證但仍未落實工作單位的人員,可應(yīng)聘面向應(yīng)屆畢業(yè)生的崗位。

    (九)取得祖國大陸普通高校學(xué)歷的臺灣學(xué)生和取得祖國大陸承認(rèn)學(xué)歷的其他臺灣居民應(yīng)聘時按國家和我省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

    二、報名

    (一)報名時間、地點、方式

    應(yīng)聘人員通過“江蘇省屬事業(yè)單位公開招聘平臺”報名,照片上傳、資格初審和繳費(fèi)確認(rèn),均通過網(wǎng)絡(luò)同步進(jìn)行。報名網(wǎng)址:http://sydwzk.jshrss.gov.cn/。

    1.報名、照片上傳時間:2021年10月1日09:00-10月23日16:00;

    2.資格初審時間:2021年10月1日09:00-10月24日16:00;

    3.陳述申辯時間:2021年10月1日09:00-10月25日16:00;

    4.異議處理時間:2021年10月1日09:00-10月25日18:00;

    5.繳費(fèi)確認(rèn)時間:2021年10月1日09:00-10月26日16:00。

    (二)網(wǎng)上確認(rèn)

    (1)應(yīng)聘人員網(wǎng)上提交報名信息24小時后(節(jié)假日順延)可到報名網(wǎng)站查詢是否通過學(xué)校資格初審。

    (2)本次公開招聘收取應(yīng)聘人員報名費(fèi)每人100元。應(yīng)聘人員通過資格初審后,使用開通網(wǎng)上支付功能的銀行卡在網(wǎng)上繳納有關(guān)費(fèi)用,繳費(fèi)完成后,報名方為有效。因考生個人原因未參加考核的,不退還報名費(fèi)。

    (3)未按時在網(wǎng)上確認(rèn)報名資格、上傳照片、要求繳納報名費(fèi)而未繳的視為報名無效。

    (三)網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證

    通過資格初審和繳費(fèi)確認(rèn)的應(yīng)聘人員,請于指定時間到“江蘇省屬事業(yè)單位公開招聘平臺”下載、打印準(zhǔn)考證。具體打印準(zhǔn)考證相關(guān)事項將在南通大學(xué)人才招聘網(wǎng)站(http://zp.ntu.edu.cn)發(fā)布筆試公告時公布。所有應(yīng)聘人員都應(yīng)按規(guī)定的時間打印準(zhǔn)考證,準(zhǔn)考證作為確認(rèn)應(yīng)聘人員身份及考試資格的重要憑證。打印中如有問題,請與省屬事業(yè)單位公開招聘平臺咨詢電話聯(lián)系。聯(lián)系電話:025-52616712。

    (四)報名注意事項

    1.應(yīng)聘人員按崗位要求和網(wǎng)上提示,如實填寫有關(guān)信息,并上傳本人近期免冠正面二寸(35X45毫米)證件照,jpg格式,大小為20Kb以下。

    學(xué)校根據(jù)應(yīng)聘人員提供的信息進(jìn)行審核。應(yīng)聘人員弄虛作假的,一經(jīng)查實,即取消應(yīng)聘資格。

    2.應(yīng)聘人員在報名時請對照報考條件,在“學(xué)習(xí)及工作經(jīng)歷”欄中補(bǔ)充填寫自己主要學(xué)生干部任職經(jīng)歷或工作經(jīng)歷等相關(guān)信息,須注明所在單位、任職職務(wù)以及任職起止年月。未填寫的視作無相關(guān)經(jīng)歷。

    3.1-4號招聘崗位的開考比例為1:3,如未達(dá)到開考比例,將核減或取消該招聘崗位,并在省人力資源社會保障網(wǎng)上公告。5-6號崗位不設(shè)開考比例。應(yīng)聘被取消崗位的人員可在2021年10月27日9:00-16:00登錄到江蘇省屬事業(yè)單位公開招聘平臺補(bǔ)報其他符合條件的崗位。

    4.應(yīng)聘人員只能從崗位表選擇一個崗位報名。資格初審?fù)ㄟ^后,不可更改報名信息。未通過資格初審的應(yīng)聘人員,在報名期內(nèi),可以改報符合資格條件的其他崗位。應(yīng)聘人員要使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進(jìn)行報名,報名與考場使用的身份證必須一致。

    5.有下列情形之一的,不得應(yīng)聘:

    ①現(xiàn)役軍人、普通高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生;

    ②應(yīng)聘人員與事業(yè)單位工作人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親及其他須回避的親屬關(guān)系的,不得應(yīng)聘具有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理崗位,以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》要求回避的崗位。

    聘用單位負(fù)責(zé)人員和公開招聘工作人員與應(yīng)聘人員有上述親屬關(guān)系的,或者有其他情形可能影響公開招聘公正性的,應(yīng)當(dāng)實行回避。

    ③國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。

    三、考試科目、時間和實施辦法

    (一)1-4號崗位考試方式為:①筆試;②面試;③心理測試。

    1.筆試采取閉卷形式,主要測試應(yīng)聘者與崗位相適應(yīng)的專業(yè)知識、綜合能力和素質(zhì),不指定大綱和教材。筆試成績將于筆試結(jié)束后5個工作日內(nèi)在南通大學(xué)人才招聘網(wǎng)站(http://zp.ntu.edu.cn)公布,應(yīng)聘人員可憑身份證號、手機(jī)號查詢。筆試成績達(dá)到卷面總成績的60%為合格。

    在筆試成績合格者中,根據(jù)成績從高分到低分的順序,按各招聘崗位擬聘用人數(shù)1:3,對應(yīng)聘人員進(jìn)行資格復(fù)審,確定面試人選。如有復(fù)審不通過人員,在筆試合格者中按成績從高到低依次遞補(bǔ)。資格復(fù)審?fù)ㄟ^者參加面試和心理測試。如某招聘崗位筆試合格人員或資格復(fù)審?fù)ㄟ^人員不足該比例的,按實際人數(shù)確定面試和心理測試人選。

    進(jìn)入面試人員名單、崗位、筆試成績、排名等相關(guān)信息將在南通大學(xué)人才招聘網(wǎng)站(http://zp.ntu.edu.cn)公布。

    2.面試按照學(xué)校制定的面試辦法執(zhí)行,主要測試履行崗位職責(zé)所需的專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。面試的合格線為該項考試總成績的60%。面試成績當(dāng)場通知應(yīng)聘人員。

    3.心理測試主要測試應(yīng)聘人員心理健康狀態(tài)和素質(zhì)能力。本項為考察項,不計入總成績。

    4.采用百分制計算應(yīng)聘人員總成績。筆試成績按40%、面試成績按60%計入最終的總成績。筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。

    (二)5-6號崗位考試方式

    1.若崗位報名成功人數(shù)未超過該崗位擬聘用人數(shù)的3倍,考試方式為面試、心理測試。

    面試前由學(xué)校對應(yīng)聘人員進(jìn)行資格復(fù)審,資格復(fù)審?fù)ㄟ^者參加面試和心理測試。

    面試按照學(xué)校制定的面試辦法執(zhí)行,主要測試履行崗位職責(zé)所需的專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)等。面試的合格線為該項考試總成績的70%。面試成績當(dāng)場通知應(yīng)聘人員。

    心理測試主要測試應(yīng)聘人員心理健康狀態(tài)和素質(zhì)能力。本項為考察項,不計入總成績。

    應(yīng)聘人員面試成績即為考試總成績?偝煽冇嬎愕叫(shù)點后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。

    2.若崗位報名成功人數(shù)超過該崗位擬聘用人數(shù)的3倍,考試方式為筆試、面試及心理測試。

    筆試采取閉卷形式,主要測試應(yīng)聘者與崗位相適應(yīng)的專業(yè)知識、綜合能力和素質(zhì),不指定大綱和教材。

    筆試成績將于筆試結(jié)束后5個工作日內(nèi)在南通大學(xué)人才招聘網(wǎng)站(http://zp.ntu.edu.cn)公布,應(yīng)聘人員可憑身份證號、手機(jī)號查詢。筆試成績達(dá)到卷面總成績的60%為合格。在筆試成績合格者中,根據(jù)成績從高分到低分的順序,按各招聘崗位擬聘用人數(shù)1:3,對應(yīng)聘人員進(jìn)行資格復(fù)審,確定面試人選。如有復(fù)審不通過人員,在筆試合格者中按成績從高到低依次遞補(bǔ)。資格復(fù)審?fù)ㄟ^者參加面試和心理測試。如某招聘崗位筆試合格人員或資格復(fù)審?fù)ㄟ^人員不足該比例的,按實際人數(shù)確定面試和心理測試人選。進(jìn)入面試人員名單、崗位、筆試成績、排名等相關(guān)信息將在南通大學(xué)人才招聘網(wǎng)站(http://zp.ntu.edu.cn)公布。

    面試按照學(xué)校制定的面試辦法執(zhí)行,主要測試履行崗位職責(zé)所需的專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。面試的合格線為該項考試總成績的60%。面試成績當(dāng)場通知應(yīng)聘人員。

    心理測試主要測試應(yīng)聘人員心理健康狀態(tài)和素質(zhì)能力。本項為考察項,不計入總成績。

    采用百分制計算應(yīng)聘人員總成績。筆試成績按40%、面試成績按60%計入最終的總成績。筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。

    (三)筆試擬定于2021年11月6日進(jìn)行,面試、心理測試在筆試次日進(jìn)行?荚嚨南嚓P(guān)安排將在南通大學(xué)人才招聘網(wǎng)站(http://zp.ntu.edu.cn)發(fā)布公告,應(yīng)聘人員應(yīng)按公告規(guī)定的時間和地點參加考試,否則視為主動放棄。

    (四)資格復(fù)審

    資格復(fù)審的時間屆時將在南通大學(xué)人才招聘網(wǎng)站(http://zp.ntu.edu.cn)發(fā)布。資格復(fù)審須提供以下材料原件及復(fù)印件:

    1.身份證。

    2.高等教育各階段的學(xué)歷、學(xué)位證書。取得國(境)外學(xué)歷學(xué)位的還須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》。

    3.國內(nèi)高校應(yīng)屆畢業(yè)生提供就業(yè)推薦表、未簽訂的就業(yè)協(xié)議書。擇業(yè)期內(nèi)未落實工作單位以應(yīng)屆畢業(yè)生身份報考的,須同時提供檔案保管或托管證明、無社保繳費(fèi)記錄證明等證明材料。

    4.公告和崗位表中要求的相關(guān)證明(黨員證明、工作經(jīng)歷證明、主要學(xué)生干部經(jīng)歷證明等)。其中黨員證明材料由考生所在單位的組織部門或二級黨組織出具;院級主要學(xué)生干部經(jīng)歷須由學(xué)院黨委出具證明,校級主要學(xué)生干部經(jīng)歷須由高校學(xué)生管理部門出具證明;高校專職輔導(dǎo)員工作經(jīng)歷由高校校級人事部門(不含校內(nèi)其他二級部門或二級單位)出具證明;企事業(yè)單位專職從事思想政治工作經(jīng)歷由所在單位黨委或黨總支(不含單位內(nèi)二級部門或二級單位黨委或黨總支)出具證明。證明中須明確任職職務(wù)和任職起止年月。

    (五)自報名截止之日起至公示擬聘用人員名單之間的所有招考工作,一般在50個工作日內(nèi)完成。未能在50個工作日完成的,將在公示擬聘用人員名單時說明原因。

    四、體檢、考察

    考試結(jié)束后,根據(jù)總成績計算方法確定應(yīng)聘人員的總成績,在各單項考試合格人員中,按各招聘崗位擬聘用人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。若總成績出現(xiàn)并列,造成進(jìn)入體檢人數(shù)超出崗位聘用計劃數(shù)的情況,按照筆試成績高者優(yōu)先的原則確定。如筆試成績、面試成績均同分,采用面試加試確定排序(如無筆試成績,在面試成績同分的情況下,直接進(jìn)行面試加試)。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢必須在30個工作日內(nèi)完成。對體檢合格人員由學(xué)校組織考察。

    五、公示與聘用

    根據(jù)體檢和考察結(jié)果,確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在江蘇省人力資源和社會保障網(wǎng)站上公示7個工作日。公示內(nèi)容包括崗位編號、招聘單位、崗位名稱、擬聘用人選姓名、學(xué)歷、專業(yè)、畢業(yè)院校、現(xiàn)工作單位、招聘考試的各項成績、總成績、排名等。

    因應(yīng)聘人員考察或者體檢不符合要求的,或擬聘用人員公示的結(jié)果影響聘用的,或擬聘用人員明確放棄聘用的,或其他導(dǎo)致聘用崗位空缺時,則在考核合格人員中,按總成績從高分到低分由學(xué)校決定進(jìn)行一次性遞補(bǔ)。聘用審批或者備案后不再遞補(bǔ)。

    對公示無異議人員,經(jīng)省人力資源和社會保障部門備案后,由學(xué)校為其辦理有關(guān)聘用手續(xù),并與其簽訂聘用合同,約定試用期。試用期滿,經(jīng)考核符合條件的,再根據(jù)崗位管理有關(guān)規(guī)定,繼續(xù)聘用;考核不合格的,取消聘用資格,終止聘用關(guān)系。聘用審批后,在60天內(nèi)不與學(xué)校簽訂聘用合同,或在職人員提供不了與原單位解除關(guān)系證明,或應(yīng)屆畢業(yè)生未能按期取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書的,取消聘用資格。

    擬聘用人員須與學(xué)校訂立5年以上(含試用期)聘用合同,除依法依規(guī)解除聘用合同外,應(yīng)當(dāng)在本校專職輔導(dǎo)員崗位最低服務(wù)5年(含試用期)。服務(wù)期內(nèi)不得調(diào)動或在校內(nèi)交流到非輔導(dǎo)員崗位。

    六、招聘政策咨詢

    南通大學(xué)高層次人才工作辦公室、學(xué)生工作處負(fù)責(zé)回答此次招聘政策咨詢。

    咨詢電話:0513-85012806(高層次人才工作辦公室),0513-85012164(學(xué)生工作處)

    聯(lián)系人:李老師、周老師

    七、招聘工作監(jiān)督

    南通大學(xué)紀(jì)委(監(jiān)察專員辦)對此次招聘工作進(jìn)行紀(jì)律監(jiān)督。

    監(jiān)督電話:0513-85012062

    聯(lián)系人:孫老師

    八、招聘工作舉報

    江蘇省教育廳、江蘇省人力資源和社會保障廳接受事業(yè)單位公開招聘工作舉報。

    1.江蘇省教育廳

    舉報信箱:jytrsc@ec.js.edu.cn,

    舉報電話、傳真:025-83335135。

    2.江蘇省人力資源和社會保障廳

    舉報信箱:syzpjb@jshrss.gov.cn,

    舉報電話、傳真: 025-83230723。

     

     

                                                 南通大學(xué)

                                                2021年9月28日

     崗位表.xlsx

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    作者:佚名
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