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  • 祝賀和源2017年揚(yáng)州事業(yè)招聘面試培訓(xùn)班學(xué)員朱鴻民(報(bào)考崗位:寶應(yīng)縣體育運(yùn)動(dòng)管理中心)獲得事業(yè)面試狀元!面試得分84.4分,位列揚(yáng)州地區(qū)1717位事業(yè)面試考生第一名!
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    日期:2015-10-19 16:49:14  來(lái)源:本站整理

    徐州幼兒師范高等?茖W(xué)校2015年(下)招聘

    為更好地選拔優(yōu)秀人才,充實(shí)學(xué)校師資隊(duì)伍,優(yōu)化師資結(jié)構(gòu),根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》、《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》等規(guī)定,現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘5名師資,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

    一、報(bào)考條件

    1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,享有公民的政治權(quán)利。

    2.遵紀(jì)守法,品行端正,有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感。

    3.年齡條件:

    (1)博士研究生學(xué)歷學(xué)位的,年齡45周歲及以下(19701031日以后出生)

    (2)教授職稱的,年齡50周歲及以下(19651031日以后出生)。

    4.身體健康,具備正常履行所報(bào)考崗位職責(zé)的身體條件。

    5.具備報(bào)考崗位要求的資格條件(具體見(jiàn)招聘崗位表)。

    6.下列人員不得報(bào)考:現(xiàn)役軍人;未達(dá)到最低服務(wù)年限的公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位工作人員及法院聘任制書(shū)記員;我市事業(yè)單位新招聘工作未滿一年的人員;被辭退未滿5年的公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員;20168月及以后畢業(yè)的普通高校在校學(xué)生;2010年以來(lái)在公務(wù)員和事業(yè)單位招錄(聘)考試中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為的人員;尚未解除紀(jì)律處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員;其他不適宜從事事業(yè)單位崗位工作的人員。

    應(yīng)聘人員與事業(yè)單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的,不得應(yīng)聘該單位負(fù)責(zé)人員的秘書(shū)或者人事、財(cái)務(wù)、審計(jì)、紀(jì)檢崗位以及有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。從事公開(kāi)招聘工作的負(fù)責(zé)人員及工作人員與應(yīng)聘人員有上述親屬關(guān)系的,或其他情況可能影響公開(kāi)招聘公正性的,應(yīng)當(dāng)回避。

    二、招聘崗位

    招聘崗位詳見(jiàn)附表。

    三、報(bào)名相關(guān)事項(xiàng)

    報(bào)名時(shí)間:20151029日(周四)至1030日(周五),上午9001130,下午130400。

    報(bào)名地點(diǎn):徐州幼兒師范高等?茖W(xué)校洞山校區(qū)綜合樓二樓第二會(huì)議室(徐州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)桃園路6號(hào))。

    報(bào)名方式:現(xiàn)場(chǎng)集中報(bào)名,同時(shí)繳納報(bào)名考試費(fèi)用100元。

    每位報(bào)考者限報(bào)()1個(gè)崗位。報(bào)名與考試使用的身份證必須一致;報(bào)名提交的材料應(yīng)真實(shí)有效。

    各崗位的開(kāi)考比例詳見(jiàn)招聘崗位表。報(bào)名結(jié)束后,達(dá)不到開(kāi)考比例的,逐步核減崗位數(shù)量或由招聘主管部門(mén)確定降低開(kāi)考比例,直至取消該崗位。不能開(kāi)考的崗位,通知考生退還報(bào)名考試費(fèi)用。

    報(bào)名提供材料:如實(shí)填寫(xiě)《徐州市公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名表》;本人近期一吋免冠正面彩照2張;本人身份證、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、職稱證書(shū)以及招聘崗位要求的其它條件中所列的證明材料。2016年的應(yīng)屆畢業(yè)生持學(xué)生證及學(xué)校開(kāi)具的在校應(yīng)屆生證明及所學(xué)專業(yè)證明報(bào)名,并于20167月前取得符合崗位要求的學(xué)歷學(xué)位證書(shū)及其它條件中規(guī)定的相關(guān)證明材料,F(xiàn)場(chǎng)填寫(xiě)誠(chéng)信承諾書(shū)。上述證明材料均要求提供原件、復(fù)印件各1份。

    通過(guò)報(bào)名資格審查的考生于2015115日(周四)9001130憑本人身份證到報(bào)名地點(diǎn)領(lǐng)取準(zhǔn)考證。

    四、考試

    (一)考生根據(jù)準(zhǔn)考證上規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加考試。

    (二)考試形式為面試,面試內(nèi)容為:

    1.各專業(yè)博士研究生:科學(xué)研究能力考核、答辯及教學(xué)能力考核。

    2.各專業(yè)教授:學(xué)術(shù)水平考核及教學(xué)能力考核。

    ()成績(jī)計(jì)算方法

    1.各專業(yè)博士研究生:科學(xué)研究能力占50%,答辯占10%,教學(xué)能力占40%

    2.各專業(yè)教授:學(xué)術(shù)水平占60%,教學(xué)能力占40%。

    考試綜合成績(jī)按百分制計(jì)算,總成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線為60分。

    ()招聘考試由徐州幼兒師范高等專科學(xué)校組織實(shí)施,徐州市人力資源和社會(huì)保障局指導(dǎo)、監(jiān)督。面試辦法領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)書(shū)面告知考生,面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)通知考生。

    五、體檢考察

    考試結(jié)束后,根據(jù)報(bào)考人員總成績(jī),按招聘崗位擬招聘人數(shù)11的比例從高分到低分確定參加體檢人員(成績(jī)并列者,博士研究生按科學(xué)研究能力成績(jī)由高分到低分排序,教授按學(xué)術(shù)水平成績(jī)由高分到低分排序)。

    體檢由徐州市人力資源和社會(huì)保障局組織實(shí)施,參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》執(zhí)行。

    體檢合格人員由徐州幼兒師范高等?茖W(xué)校組織考察。因體檢、考察不合格或其他情況出現(xiàn)崗位空缺時(shí),按崗位依綜合成績(jī)從高分到低分的順序一次性遞補(bǔ)。

    六、公示

    招聘工作的各環(huán)節(jié)均面向社會(huì)公示結(jié)果。從考試、體檢、考察均合格的人員中,經(jīng)市人力資源和社會(huì)保障局審核后,確定擬聘用人員。擬聘用人員名單在徐州人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)、徐州幼兒師范高等?茖W(xué)校網(wǎng)站上公示7個(gè)工作日,公示內(nèi)容包括擬聘用人員姓名、畢業(yè)院;蚬ぷ鲉挝缓退鶎W(xué)專業(yè)、擬聘崗位、各項(xiàng)成績(jī)、總成績(jī)、排名,以及在招聘公告中對(duì)該崗位提出的其他條件。如有舉報(bào),要求舉報(bào)者真實(shí)署名,并提供聯(lián)系方式,實(shí)事求是地反映問(wèn)題,提供必要的調(diào)查線索。對(duì)反映問(wèn)題查有實(shí)據(jù),不符合聘用條件的,不予聘用。

    七、聘用

    公示期滿符合聘用條件的,報(bào)徐州市人力資源和社會(huì)保障局辦理聘用手續(xù)。由徐州幼兒師范高等專科學(xué)校與被聘用人員簽訂聘用合同,并嚴(yán)格按照聘用合同進(jìn)行管理。聘用人員實(shí)行試用期制度,試用期滿考核合格,予以定崗?己瞬缓细裾,解除聘用合同,個(gè)人自主擇業(yè)。

    被聘用人員與原單位簽有勞動(dòng)或聘用合同以及其他協(xié)議的,由考生本人在規(guī)定的期限內(nèi)自行負(fù)責(zé)處理。

    八、工作紀(jì)律

    公開(kāi)招聘工作要堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊挠萌藰?biāo)準(zhǔn)。貫徹民主、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,做到信息公開(kāi)、過(guò)程公開(kāi)、結(jié)果公開(kāi),切實(shí)增強(qiáng)招聘工作透明度。加強(qiáng)考務(wù)管理,嚴(yán)肅考風(fēng)考紀(jì),接受社會(huì)和群眾監(jiān)督。

    考生凡弄虛作假或考試作弊的,一律取消聘用資格,已受聘人員,一經(jīng)查實(shí),解除聘用合同,予以清退;工作人員徇私舞弊違反招聘紀(jì)律的,將給予紀(jì)律處分,構(gòu)成犯罪的依法追究其刑事責(zé)任;對(duì)違反公開(kāi)招聘規(guī)定的單位,由公開(kāi)招聘綜合管理部門(mén)視情況責(zé)令糾正或宣布招聘結(jié)果無(wú)效。

    所有招聘工作進(jìn)度信息在徐州人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)上公布,請(qǐng)考生及時(shí)上網(wǎng)查詢。因考生個(gè)人原因延誤的,考生自主承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。

    九、本公告由市人力資源和社會(huì)保障局、徐州幼兒師范高等?茖W(xué)校負(fù)責(zé)解釋。

    所有招聘工作進(jìn)度信息在徐州市人力資源和社會(huì)保障局及幼兒師范高等?茖W(xué)校網(wǎng)站上公布,請(qǐng)考生及時(shí)上網(wǎng)查詢。因考生個(gè)人原因延誤的,考生自主承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。

    咨詢電話:0516-87893608聯(lián)系人:李老師

    徐州幼兒師范高等?茖W(xué)校紀(jì)檢監(jiān)察處:0516-87893369

    徐州市人力資源和社會(huì)保障局招聘工作監(jiān)督電話:0516-83732198

    20151016

    附件:招聘崗位表(10.16)

     

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    作者:佚名
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