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    日期:2015-02-10 14:52:24  來(lái)源:本站整理

    連云港市教育局直屬學(xué)校2015年公開(kāi)招聘

        為進(jìn)一步深化教育系統(tǒng)人事制度改革,選拔優(yōu)秀人才,充實(shí)教師隊(duì)伍。根據(jù)《連云港市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》,2015年市教育局直屬學(xué)校面向社會(huì)公開(kāi)招聘75名新教師,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

    一、招聘崗位

    詳見(jiàn)《連云港市教育局直屬學(xué)校2015年公開(kāi)招聘教師崗位表》(附件1)。

    二、招聘條件

    (一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律,品行端正,具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和為人民服務(wù)的精神。

    (二)適應(yīng)崗位要求的身體條件。

    (三)尚未正式落實(shí)工作單位的普通高等院校全日制專(zhuān)科及以上學(xué)歷畢業(yè)生(含2015屆畢業(yè)生)。

    (四)普通高等院校全日制本科、專(zhuān)科畢業(yè)生年齡須在30周歲以下(198511以后出生),普通高等院校全日制碩士研究生須在35周歲以下(198011以后出生)。

    (五)報(bào)考中學(xué)教師崗位須取得普通高等院校全日制本科及以上學(xué)歷,具有中學(xué)教師資格;報(bào)考小學(xué)教師崗位須取得普通高等院校全日制專(zhuān)科及以上學(xué)歷,具有中小學(xué)教師資格。

    (六)尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿(mǎn)或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員,非應(yīng)屆在讀全日制普通高等院校學(xué)生,以及國(guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員,不得應(yīng)聘。

    三、報(bào)名

    (一)報(bào)名要求

    符合應(yīng)聘條件者,只能報(bào)考與本人所學(xué)專(zhuān)業(yè)或所學(xué)專(zhuān)業(yè)的發(fā)展方向相一致的崗位,教師資格類(lèi)型、所學(xué)專(zhuān)業(yè)應(yīng)與崗位要求一致。每人限報(bào)一個(gè)崗位。

    (二)報(bào)名材料

    身份證、畢業(yè)證、教師資格證、報(bào)到證、雙向就業(yè)協(xié)議書(shū)等材料,碩士研究生還須提供學(xué)位證書(shū)。

    (三)報(bào)名時(shí)間與地點(diǎn)

    所有報(bào)名者須于201531318登陸到連云港市教育局直屬學(xué)校招聘教師網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)(地址:http://61.155.76.51/teacher)自行報(bào)名,并于2015318319到市教育局招辦一樓報(bào)名大廳(蒼梧路23號(hào))提供以上材料的原件和復(fù)印件,進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名信息現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)并交納報(bào)名考試費(fèi),各招聘單位聯(lián)系電話(huà)詳見(jiàn)《招聘學(xué)校相關(guān)信息》(附件2)。

    (四)報(bào)名考試費(fèi)

    報(bào)名考試費(fèi)100/人。進(jìn)入復(fù)試人員,另繳復(fù)試費(fèi)100/(蘇價(jià)費(fèi)函〔2007146號(hào))。享受最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭考生和農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭的考生,免收?qǐng)?bào)名考試及復(fù)試費(fèi)。報(bào)名時(shí),享受?chē)?guó)家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭的應(yīng)聘人員,提供其家庭所在地的縣、區(qū)民政部門(mén)出具的享受最低生活保障的證明和低保證(復(fù)印件);農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭的應(yīng)聘人員,提供其家庭所在地的縣、區(qū)扶貧工作部門(mén)出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡(復(fù)印件)。

    (五)開(kāi)考比例

    應(yīng)聘人員報(bào)名經(jīng)學(xué)校審核并報(bào)主管部門(mén)核準(zhǔn)后,方可參加初試。招聘人數(shù)與報(bào)名人數(shù)的比例達(dá)不到1:3的,核減招聘崗位數(shù),直至取消該崗位招考。對(duì)緊缺專(zhuān)業(yè),招聘人數(shù)與實(shí)際報(bào)名人數(shù)的比例達(dá)不到13的崗位,經(jīng)市公開(kāi)招聘綜合管理部門(mén)核準(zhǔn)后,可按1:2開(kāi)考,具體崗位屆時(shí)另行公告。應(yīng)聘被取消崗位的人員可在2015320日前補(bǔ)報(bào)其他符合條件的崗位。

    四、考試

    考試分初試和復(fù)試兩個(gè)步驟進(jìn)行。

    (一)初試

    初試采用分專(zhuān)業(yè)統(tǒng)一筆試的方式,在市紀(jì)委、市人社局的監(jiān)督指導(dǎo)下,由市教育局組織實(shí)施。

    1.筆試內(nèi)容重點(diǎn)考察應(yīng)聘人員的學(xué)科專(zhuān)業(yè)知識(shí)和技能,具體情況詳見(jiàn)連云港市教育局直屬學(xué)校2015年公開(kāi)招聘教師筆試科目(附件3)。

    2.筆試采取閉卷答題方式,試卷為百分制,統(tǒng)一閱卷,并設(shè)合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)為50分,未達(dá)合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)的應(yīng)聘人員不能進(jìn)入復(fù)試。

    3.2015320下午1430-17:30,應(yīng)聘人員憑報(bào)名回執(zhí)單和身份證到市教育局招辦一樓報(bào)名大廳(蒼梧路23號(hào))領(lǐng)取準(zhǔn)考證?忌鷳{身份證和準(zhǔn)考證參加筆試。

    4.筆試時(shí)間:2015321,如有變化以準(zhǔn)考證時(shí)間為準(zhǔn);筆試地點(diǎn):見(jiàn)準(zhǔn)考證。

    5.筆試成績(jī)將在考試結(jié)束后5個(gè)工作日內(nèi),以百分制的形式在連云港市教育局網(wǎng)站上公布。

    根據(jù)崗位招聘人數(shù)13的比例,在筆試合格人員中按筆試成績(jī)從高分到低分確定進(jìn)入復(fù)試的人員名單。對(duì)所有入圍復(fù)試的人員要進(jìn)行資格復(fù)審,不符合招聘公告規(guī)定的崗位條件、未如實(shí)填寫(xiě)報(bào)名信息、不能提供有效證件、弄虛作假的,將取消其復(fù)試資格,并在報(bào)考同崗位的筆試合格人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)。

    (二)復(fù)試

    復(fù)試在市紀(jì)委、市人社局的監(jiān)督指導(dǎo)下,由市教育局統(tǒng)一組織實(shí)施。

    1.復(fù)試按照招聘崗位進(jìn)行分組,采取演課答辯形式(模擬上課15分鐘),其中部分崗位還需加試專(zhuān)業(yè)技能或?qū)嵺`考核。由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組隨機(jī)抽取有關(guān)專(zhuān)家組成評(píng)委組對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行評(píng)定。

    2.復(fù)試成績(jī)?yōu)榘俜种,并設(shè)合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)為60分,復(fù)試成績(jī)未達(dá)合格線(xiàn)的不予聘用。

    3.復(fù)試計(jì)分辦法。

    1)演課答辯100分;

    2)需加試專(zhuān)業(yè)技能或?qū)嵺`考核的崗位,復(fù)試成績(jī)=演課答辯成績(jī)×50%+專(zhuān)業(yè)技能(實(shí)踐操作)考核成績(jī)×50%

    3)不需要加試的專(zhuān)業(yè),演課答辯成績(jī)即為復(fù)試成績(jī)。

    4.復(fù)試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)通知考生。復(fù)試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

    (三)總成績(jī)計(jì)算方法

    采用百分制計(jì)算應(yīng)聘人員總成績(jī)。

    1.總成績(jī)計(jì)算詳見(jiàn)崗位表。

    2.成績(jī)計(jì)算與聘用說(shuō)明:考生成績(jī)按四舍五入法保留二位小數(shù),總成績(jī)?nèi)舫霈F(xiàn)并列,按面試成績(jī)由高分到低分進(jìn)行排序。

    五、體檢

    每個(gè)崗位根據(jù)招聘人數(shù)11的比例,在復(fù)試合格人員中按總成績(jī)從高分到低分確定參加體檢人員(如遇總成績(jī)分?jǐn)?shù)相同,則復(fù)試成績(jī)高者優(yōu)先,若依然相同,需進(jìn)行加試,加試方法另定)。體檢標(biāo)準(zhǔn)按修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。因體檢不合格或自愿放棄出現(xiàn)缺額時(shí),則在應(yīng)聘該崗位的復(fù)試合格人員中,按總成績(jī)由高分到低分依次遞補(bǔ)。

    六、考察和公示

    體檢結(jié)束后,由連云港市教育局負(fù)責(zé)組織對(duì)體檢合格人員進(jìn)行考察。經(jīng)體檢、考察合格的人員,確定為擬聘用人員,將在連云港市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)、連云港市教育局網(wǎng)站上進(jìn)行公示,公示期為7個(gè)工作日。公示內(nèi)容包括招聘單位、崗位名稱(chēng)、擬聘用人員姓名、招聘考試的各項(xiàng)成績(jī)、總成績(jī)。因考察不合格或公示有異議影響聘用出現(xiàn)缺額的,不予遞補(bǔ)。

    七、聘用

    經(jīng)公示無(wú)異議后,聘用人員與用人單位簽訂聘用合同。聘用人員按規(guī)定實(shí)行試用期,試用期6個(gè)月。初次就業(yè)的工作人員執(zhí)行國(guó)家規(guī)定的試用期。試用期滿(mǎn)經(jīng)考核合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。

    被聘用人員,在報(bào)到時(shí)必須提供本人畢業(yè)證、教師資格證、報(bào)到證原件,碩士研究生還須提供本人學(xué)位證原件。

    八、監(jiān)督

    公示期間,對(duì)擬聘人員名單有異議的,可以向市紀(jì)委、市人社局、市教育局提出。

    監(jiān)督電話(huà):0518-85822187;0518-85822779

    九、相關(guān)事項(xiàng)

    (一)應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)自己所填報(bào)資料的真實(shí)性負(fù)責(zé),誠(chéng)實(shí)應(yīng)聘。對(duì)偽造、涂改證件、證明,或以其它不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格、存在作弊等違反公開(kāi)招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員,招聘單位將取消其應(yīng)聘資格。對(duì)已聘人員,一經(jīng)查實(shí),即予解除聘用合同。

    (二)應(yīng)聘者如系留學(xué)回國(guó)人員,在招聘工作進(jìn)入公示環(huán)節(jié)時(shí)仍不能提供由中國(guó)教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書(shū)等證明材料,招聘單位原則上不保留其聘用資格,此責(zé)任由應(yīng)聘人員全部承擔(dān)。

    (三)招聘單位將電話(huà)通知應(yīng)聘人員考試時(shí)間、地點(diǎn)以及相關(guān)安排,在此期間,應(yīng)聘人員務(wù)必要保持通訊正常,若出現(xiàn)由于應(yīng)聘者本人原因?qū)е洛e(cuò)過(guò)考試等情況,由應(yīng)聘者本人承擔(dān)全部責(zé)任。

    (四)擬聘用人員必須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到,逾期不能報(bào)到的,招聘單位原則上不保留其聘用資格。

    (五)咨詢(xún)電話(huà):0518-85822187。

    十、本公告未盡事宜由連云港市教育局負(fù)責(zé)解釋

    201529

    1、連云港市教育局直屬學(xué)校2015年公開(kāi)招聘教師崗位表

    2、招聘學(xué)校相關(guān)信息

    3、連云港市教育局直屬學(xué)校2015年公開(kāi)招聘教師筆試科目

    Tags:

    作者:佚名
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