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  • 祝賀和源2017年揚州事業(yè)招聘面試培訓班學員朱鴻民(報考崗位:寶應縣體育運動管理中心)獲得事業(yè)面試狀元!面試得分84.4分,位列揚州地區(qū)1717位事業(yè)面試考生第一名!
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    日期:2011-09-04 10:57:22  來源:本站整理

    邳州市2011年招聘事業(yè)單位專業(yè)技術人員簡章

        根據《徐州市事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》等有關規(guī)定,結合事業(yè)單位工作需要,經市委、市政府研究決定,面向社會公開招聘部分事業(yè)單位專業(yè)技術人員22名。為做好本次招聘工作,特制定本簡章。
    一、招聘單位、職位和報考條件
    (一)招聘單位、職位
    市直部分事業(yè)單位(詳見職位表)。
    (二)報考條件
    1.擁護黨的領導,遵紀守法,品行端正,作風正派,有較強的事業(yè)心和責任感;
    2.全日制普通高校本科及以上學歷,本科學歷的需取得相應學位;
    3.年齡不超過30周歲(1981年8月1日以后出生),限邳州市戶籍或生源;
    4.具備正常履行所報考職位的身體條件;
    5.同時具備擬報考職位所需資格條件(具體見職位表)。
    6.下列人員不得報考:曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員;在各級公務員招考中被認定有舞弊等嚴重違反錄用紀律行為的人員;現(xiàn)役軍人;2008年1月1日以后新錄用的公務員和參照管理單位工作人員及法院聘任制書記員;被辭退未滿5年的公務員和參照管理單位工作人員;在讀非應屆普通高校畢業(yè)生;違反計劃生育政策人員;以及法律規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
    二、報名辦法
    (一)招考職位查詢
    2011年我市各事業(yè)單位具體招考人數(shù)、職位簡介、開考比例和資格條件等可通過邳州黨建網(http://www.pzdj.com)、邳州人事人才網(http://www.pzrs.gov.cn)、邳州人力資源和社會保障網(http://www.pzhrss.gov.cn)查詢。
    (二)報名方式
    1.考試報名采用現(xiàn)場集中方式進行,同時按規(guī)定繳納筆試費用100元。
    2.報考者在報名時必須如實填寫《邳州市2011年公開招聘事業(yè)單位專業(yè)技術人員報名表》,交近期免冠同底彩色二吋照片3張。
    3.報名時間:2011年9月9日—11日
    上午9:00-12:00
    下午3:00-5:30
    4.報名地點:邳州市人力資源和社會保障局一樓會議室(市行政中心7#樓)。
    (三)報考資格審核
    報考人員應提供符合報考條件的相關證明材料,其中:未就業(yè)畢業(yè)生須提供本人身份證、學歷證書、戶籍證明、所在學校出具的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》;其他人員須提供本人身份證、學歷證書、戶籍證明、單位同意報考的證明(可在面試前提供),上述證明材料均要求提供原件及復印件1份。招聘職位有其他要求的,還須提供相關證明材料。
    委托他人報名者,需出示委托書、被委托人身份證和委托人報名所需相關證件原件及復印件。
    (四)報名注意事項
    報考人數(shù)與招考職數(shù)的比例不能低于3︰1,報名結束后達不到開考比例的職位,相應核減招考計劃,直至取消該職位。報考者限報考一個職位。
    (五)準考證領取
    領取時間:2011年9月15日下午3:00-5:30。
    領取地點:市人力資源和社會保障局一樓會議室(原報名處)。
    三、考試
    (一)筆試--本文來源于邳州人力資源和社會保障網考試內容以擬招聘崗位專業(yè)要求相關的知識、技能為主,不指定大綱和教材。筆試成績?yōu)榘俜种啤?-本文來源于邳州人力資源和社會保障網筆試時間與地點:以筆試準考證為準。http://www.pzhrss.gov.cn
    2.http://www.pzhrss.gov.cn
    1.
    3.筆試成績在邳州黨建網、邳州人事人才網、邳州人力資源和社會保障網公布。
    考生應按照準考證上規(guī)定的時間和地點參加考試。參加考試時,必須同時攜帶準考證和身份證。
    (二)面試
    1.按招聘職位筆試成績從高分到低分1:3比例確定進入面試人選。--本文來源于邳州人力資源和社會保障網面試具體時間和地點另行通知。
    3.面試成績?yōu)榘俜种�,形不成競爭的職位的考生,面試成�?0分為合格線。面試成績經考場監(jiān)督員審核后,當場告知考生。http://www.pzhrss.gov.cn
    2.
    (三)總成績
    面試結束后,按筆試成績占60%,面試成績占40%的比例采用百分制計算報考人員總成績。
    四、體檢和考察(來源:揚州公務員考試網http://www.areyoureadymovie.com/
    根據考生的總成績,按職位擬聘人員計劃數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢、考察人選(成績并列者,按筆試成績由高分到低分排序)。
    體檢工作由市委組織部、市人力資源和社會保障局組織實施,參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》和《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》執(zhí)行。
    對體檢合格人員按有關規(guī)定組織考察�?疾欤ㄕ䦟彛┕ぷ饔墒形M織部、市人力資源和社會保障局會同各主管部門共同組織實施。
    因體檢、考察(政審)不合格出現(xiàn)缺額時,按考試總成績從高分到低分依次遞補。
    五、公示
    從考試成績、體檢、考察都合格的人員中確定擬聘用人員,在邳州黨建網、邳州人事人才網、邳州人力資源和社會保障網對擬聘用人員進行公示。公示期間接受社會和考生監(jiān)督,期限為7天。舉報者應實事求是地反映問題,提供必要的調查線索和聯(lián)系方式。公示期滿,符合聘用條件的,辦理聘用手續(xù);對反映問題查有實據,不符合聘用條件的,不予聘用。
    六、聘用審批
    對符合聘用條件的考生辦理相關聘用手續(xù)。聘用人員試用期一年,試用期考核不合格的,解除聘用合同。被聘用人員與原單位簽有勞動或聘用合同以及其他協(xié)議的,由考生本人在規(guī)定的期限內自行負責處理。擬聘用人員在聘用審批前主動放棄聘用資格的,可從該職位考試人員中,從高分到低分一次性遞補。聘用審批后放棄聘用資格的,不再遞補。
    七、紀律

    招聘工作由市紀檢監(jiān)察機關全程參與監(jiān)督,堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,嚴格執(zhí)行政策規(guī)定,堅決按照本簡章程序辦理,把好招聘“進口”關。對考試作弊或弄虛作假的考生,取消其考聘資格;對工作人員徇私舞弊的,要依法依紀嚴肅處理。加強考務管理,嚴肅考風考紀,接受社會和群眾監(jiān)督。招聘相關信息將及時在邳州黨建網、邳州人事人才網、邳州人力資源和社會保障網公布,請報名人員注意上網瀏覽查詢。
    本簡章由中共邳州市委組織部、市人力資源和社會保障局負責解釋。
    咨詢電話:0516-86288776(市委組織部綜干科)
    0516-86288837(市人保局事業(yè)科)
    監(jiān)督電話:0516-86288729(市監(jiān)察局)
     

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    作者:佚名
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