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  • 祝賀和源2017年揚(yáng)州事業(yè)招聘面試培訓(xùn)班學(xué)員朱鴻民(報(bào)考崗位:寶應(yīng)縣體育運(yùn)動(dòng)管理中心)獲得事業(yè)面試狀元!面試得分84.4分,位列揚(yáng)州地區(qū)1717位事業(yè)面試考生第一名!
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    日期:2011-06-17 18:13:02  來(lái)源:本站整理

    空軍南京航空四站裝備修理廠招聘

    一、總體要求

    政治覺悟高,遵紀(jì)守法,品行兼優(yōu),保守秘密,具有較強(qiáng)的服從意識(shí)、大局觀念、執(zhí)行能力和團(tuán)結(jié)協(xié)作能力,身體健康,精神飽滿,積極進(jìn)取,吃苦耐勞。

    二、各具體崗位要求

    1、質(zhì)量管理科長(zhǎng)(1名)

    黨員, 40周歲以下,原則性強(qiáng),本科及以上學(xué)歷,機(jī)械加工相關(guān)專業(yè)畢業(yè),有5年以上企業(yè)質(zhì)量管理工作經(jīng)驗(yàn),熟悉質(zhì)量、環(huán)境管理體系,具有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力、溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力,持有國(guó)家注冊(cè)中級(jí)質(zhì)量職業(yè)資格證書。國(guó)家“211”工程重點(diǎn)大學(xué)畢業(yè)者優(yōu)先。

    2、質(zhì)管科助理員  1名)

    35周歲以下,原則性強(qiáng),本科及以上學(xué)歷,機(jī)械加工相關(guān)專業(yè)畢業(yè),有3年以上企業(yè)質(zhì)量管理工作經(jīng)驗(yàn),有較強(qiáng)的文字組織能力和溝通能力,熟悉質(zhì)量、環(huán)境管理體系,持有體系內(nèi)部審核員證書。國(guó)家“211”工程重點(diǎn)大學(xué)畢業(yè)、持有工程師職稱者優(yōu)先。

    3.質(zhì)量檢驗(yàn)員(1名)

    35周歲以下,原則性強(qiáng),本科及以上學(xué)歷,機(jī)械加工相關(guān)專業(yè)畢業(yè),持有質(zhì)量檢驗(yàn)員崗位證書,有3年以上的質(zhì)檢工作經(jīng)驗(yàn)。國(guó)家“211”工程重點(diǎn)大學(xué)畢業(yè)、熟悉質(zhì)量、環(huán)境管理體系者優(yōu)先。

    4.質(zhì)量檢驗(yàn)兼計(jì)量檢定員(2名)

    年齡35周歲以下,本科及以上學(xué)歷,機(jī)械加工相關(guān)專業(yè)畢業(yè),持有質(zhì)量檢驗(yàn)員崗位證書,熟悉企業(yè)壓力類、長(zhǎng)度類、測(cè)微類計(jì)量檢定工作,有3年以上的檢測(cè)設(shè)備操作管理經(jīng)驗(yàn),國(guó)家“211”工程重點(diǎn)大學(xué)畢業(yè)、熟悉質(zhì)量、環(huán)境管理體系、有壓力類、長(zhǎng)度類、測(cè)微類計(jì)量檢定證書者優(yōu)先。

    5.人事助理(1名)

    30周歲以下,原則性強(qiáng),本科及以上學(xué)歷,人力資源管理及相關(guān)專業(yè)畢業(yè),有3年以上人事工作經(jīng)驗(yàn),熟悉人力資源管理六大模塊,具有較強(qiáng)的溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力。國(guó)家“211”工程重點(diǎn)大學(xué)畢業(yè)、從事過(guò)人力資源培訓(xùn)、績(jī)效考核具體工作者優(yōu)先。

    6. 技術(shù)人員(3名)

    40周歲以下,本科及以上學(xué)歷,紡織機(jī)械、機(jī)械工藝及相關(guān)專業(yè)畢業(yè),專業(yè)成績(jī)優(yōu)秀,有3-5年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟練掌握CAD制圖,熟悉三維繪圖軟件。國(guó)家“211”工程重點(diǎn)大學(xué)、有工作經(jīng)驗(yàn)、持有工程師職稱者優(yōu)先。

    7.技術(shù)工人(10名)

    30周歲以下,大專及以上學(xué)歷,機(jī)械、電子、汽修等專業(yè)畢業(yè),專業(yè)成績(jī)優(yōu)秀,動(dòng)手能力強(qiáng)。熟悉機(jī)械制圖、持有鈑金、焊接、電工崗位技能證書者優(yōu)先。

    以上崗位均為非在編。

    聯(lián)系部門:人事科

    聯(lián)系電話:85285571

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    作者:佚名
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