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    日期:2011-05-13 11:43:44  來源:本站整理

    洪澤縣婦幼保健院公開招聘簡章

       為充實洪澤縣婦幼保健院人才隊伍,改善衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員結(jié)構(gòu),確保新建婦幼保健院啟用后的有效運行,根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘工作人員實施意見》和《洪澤縣縣屬事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》的有關(guān)規(guī)定。經(jīng)研究決定,面向社會公開招聘工作人員若干名。
    一、報名資格條件
    (一)具有中華人民共和國國籍;
    (二)遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī);
    (三)遵守紀(jì)律、品行端正,具備良好的職業(yè)道德;
    (四)具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件;
    (五)具備招聘崗位所需的其他資格條件。
    (六)符合招聘崗位設(shè)置的其他條件(詳見《2011年洪澤縣婦幼保健院衛(wèi)技人員招聘職位表》)。
    (七)年齡統(tǒng)計截止2010年12月底。
    二、招聘程序
    (一)報名
    報名時間:2011年5月27日-5月30日。上午8∶00-11∶00,下午14∶00-17∶30。
    報名地點:洪澤縣婦幼保健院辦公室(縣城人民北路13號,縣二中北側(cè))
    報名咨詢電話:0517-87265362
    報名采用現(xiàn)場報名的方式,每位報考者限報一個職位。報名時須提交以下材料:


    1.本人近期二寸免冠正面同底彩色照片4張。
    2.本人身份證、畢業(yè)證原件(如應(yīng)屆畢業(yè)生需提供雙向就業(yè)推薦表及英語四級證書原件)及復(fù)印件各一份。
    3.相關(guān)資質(zhì)證明原件、復(fù)印件;所在單位從事專業(yè)年限證明或連續(xù)的聘書(附復(fù)印件)。
    4.報考人員經(jīng)資格初審符合條件后,如實填寫《洪澤縣公開招聘事業(yè)單位工作人員報名表》,繳納報名費100元。
    考生須于2011年6月3日-4日到報名點領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》。
    (二)考試
    招聘工作按照“公平競爭、擇優(yōu)錄取”的原則,采取考試、考核相結(jié)合的辦法進行。其中考試分為筆試和面試。
    1.筆試
    除001-002職位不設(shè)比例外,其余每個職位報名人數(shù)和職位招聘人數(shù)比例須達3:1,報名人數(shù)與招聘人數(shù)不足3:1,相應(yīng)削減招聘名額,報名人數(shù)不足3人的職位不開考。筆試成績滿分為100分,筆試內(nèi)容為報考崗位要求的專業(yè)基礎(chǔ)知識。高級職稱或研究生報考考生,不參加筆試,直接進入面試。
    筆試時間:2011年6月5日
    考試地點:詳見《準(zhǔn)考證》。
    2.面試
    面試采用結(jié)構(gòu)化面試的方式,面試的內(nèi)容含專業(yè)知識。面試按筆試成績得分從高到低,采取1∶2比例擇優(yōu)后進入面試(除001-002職位)。高級職稱或研究生不占1∶2比例的面試名額參加面試。
    面試總分100分,面試結(jié)束后,當(dāng)場宣布面試成績,面試的時間與地點見面試通知書。
    (三)體檢與考核
    除001-002職位直接以面試成績作為總分統(tǒng)計,其它職位按筆試成績占40%,面試成績占60%的比例,采用百分制合成考生的總成績(研究生或高級職稱人員報考003-009職位的,按所報職位考生的最高分作為筆試成績計入統(tǒng)分)。并根據(jù)合成后的總成績,以職位實際擬招聘人數(shù)1:1的比例,從高分到低分確定體檢人員。體檢參照國家人事部、衛(wèi)生部《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》進行,體檢費用自理。
    對體檢合格人員參照《江蘇省國家公務(wù)員錄用考核設(shè)施細則》的標(biāo)準(zhǔn)進行考核。
    因體檢或考核不合格出現(xiàn)缺額時,在報考同職位人員中,按合成后總成績從高分到低分一次性遞補。
    (四)聘用
    體檢及考核合格人員,在洪澤政務(wù)網(wǎng)、人事網(wǎng)、衛(wèi)生網(wǎng)進行公示,時間為七天。公示結(jié)束后,按有關(guān)規(guī)定和程序辦理聘用手續(xù)。
    被聘用考生與其他工作單位簽有勞動合同或聘用協(xié)議的,由本人按有關(guān)規(guī)定自行負責(zé)處理。在規(guī)定的報到期限內(nèi),如本人不能按規(guī)定期限報到的,作自動放棄處理。
    三、聘用后管理及待遇
    被聘用人員試用期為一年,合同服務(wù)期五年,待遇按照我縣事業(yè)單位的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。在合同期前三年內(nèi)醫(yī)學(xué)類人員需取得執(zhí)業(yè)資格、非醫(yī)學(xué)類人員需取得技術(shù)職稱,未取得相應(yīng)資格或職稱的,或者考核不合格的,用人單位不再聘用,由其本人另行擇業(yè)。被聘用的高級職稱人員或碩士研究生及其以上學(xué)歷人員,以及已取得執(zhí)業(yè)資格的人員直接辦理進編手續(xù)。高級職稱人員錄取后待遇可面議。
    四、紀(jì)律與監(jiān)督回避制度
    招聘工作貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,嚴肅招聘紀(jì)律,堅持秉公辦事,接受紀(jì)檢、監(jiān)察部門和社會的監(jiān)督,確保新聘用人員的政治、業(yè)務(wù)和身體素質(zhì),嚴格執(zhí)行回避制度,不得弄虛作假,徇私舞弊。為方便群眾和社會監(jiān)督,杜絕不正之風(fēng),特設(shè)立監(jiān)督舉報電話:
    洪澤縣紀(jì)委、監(jiān)察局:0517-87229902
    洪澤縣人社局:0517-87229091
    洪澤縣衛(wèi)生局:051787222858
    五、本簡章由洪澤縣婦幼保健院負責(zé)解釋。


    附一:招聘職位表及單位簡介附二:江蘇省洪澤縣公開招聘事業(yè)單位工作人員報名表

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    作者:佚名
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