2024年泰州市機(jī)關(guān)事務(wù)管理局 下屬事業(yè)單位公開招聘幼兒教師公告

一、招考條件

1.具有中華人民共和國國籍；

2.遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度；

3.品行端正，恪守幼兒教師道德及行為規(guī)范，具有良好的職業(yè)道德，具有較強(qiáng)的履行崗位職責(zé)所需的專業(yè)知識和能力，團(tuán)結(jié)同志，廉潔奉公；

4.具備崗位要求的身體條件；

5.年齡在18周歲以上、35周歲以下（1988年10月10日至2006年10月14日期間出生）；依法退出現(xiàn)役的退役軍人，年齡放寬至40周歲以下（1983年10月10日及以后出生）；

6.具有幼兒園教師資格證書；

7.具有《泰州市機(jī)關(guān)事務(wù)管理局下屬事業(yè)單位公開招聘幼兒教師崗位表》（詳見附件）中崗位要求的學(xué)歷及其他資格條件。

二、招聘對象

1.報(bào)考者應(yīng)具有國家承認(rèn)的本科學(xué)歷。具有普通高校學(xué)歷、非普通高等學(xué)歷教育的其他國民教育形式（自學(xué)考試、成人教育、網(wǎng)絡(luò)教育、夜大、電大等）、黨校序列學(xué)歷人員，可以報(bào)考；由國家（�。┙逃�行政部門下達(dá)招生計(jì)劃，參加全國（�。┙y(tǒng)一招生考試，按規(guī)定被軍隊(duì)院校錄取并取得軍隊(duì)院校學(xué)歷的，可以報(bào)考；在軍隊(duì)服役期間取得軍隊(duì)院校學(xué)歷的人員，可以報(bào)考；取得軍隊(duì)院校學(xué)歷證書，經(jīng)國家教育部學(xué)歷認(rèn)定并注冊的（教育部學(xué)歷認(rèn)證網(wǎng)站核驗(yàn)），可以報(bào)考；技工院校預(yù)備技師（技師）班畢業(yè)生可按本科學(xué)歷報(bào)考。

2.報(bào)考者須于報(bào)名前取得學(xué)歷證書，并符合崗位要求的其他資格條件，其中，能夠提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》（原件）的2024年普通高校畢業(yè)生，取得學(xué)歷證書和幼兒園教師資格證書的日期放寬至2024年12月31日。非2024年取得國（境）外學(xué)歷的人員，須在報(bào)名前完成教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷認(rèn)證。

3.取得祖國大陸普通高校學(xué)歷的臺灣學(xué)生和取得祖國大陸承認(rèn)學(xué)歷的其他臺灣居民應(yīng)聘時(shí)按國家和江蘇省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

4.下列人員不得報(bào)名應(yīng)聘：

（1）現(xiàn)役軍人或國民教育序列普通高校在讀非2024屆畢業(yè)生；

（2）《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》明確應(yīng)當(dāng)回避的人員；

（3）新《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》于2020年3月13日起施行，根據(jù)其后發(fā)布的事業(yè)單位公開招聘人員公告，被聘用到江蘇省地方各類事業(yè)單位，且在2025年4 月14日前3年服務(wù)期未滿的在編（在冊）人員；

（4）2025年4月14日前，5年服務(wù)期未滿的新錄用公務(wù)員，或有規(guī)定（含協(xié)議明確）不得解聘離開工作單位（崗位）的人員；

（5）國家和江蘇省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。

三、招聘程序和方法

本次招聘工作由泰州市機(jī)關(guān)事務(wù)管理局組織，按照公布招聘事項(xiàng)、報(bào)名與資格初審、筆試、資格復(fù)審與面試、體檢、考察、公示、聘用審批等步驟實(shí)施。

（一）公布招聘事項(xiàng)

泰州市機(jī)關(guān)事務(wù)管理局按照“事前告知，公開透明”的原則，在報(bào)名前通過泰州市機(jī)關(guān)事務(wù)管理局網(wǎng)站（https://jgglj.taizhou.gov.cn/）向社會(huì)公布招聘信息。招聘公告、招聘崗位等內(nèi)容均在上述網(wǎng)站公布。

（二）報(bào)名與資格初審

1.報(bào)名方式及時(shí)間

本次報(bào)名采用網(wǎng)絡(luò)方式進(jìn)行。報(bào)名、照片上傳、資格初審，均通過網(wǎng)絡(luò)同步進(jìn)行。報(bào)名網(wǎng)址：https://jgglj.taizhou.gov.cn/   

報(bào)名、照片上傳，以及修改和補(bǔ)充信息時(shí)間：

2024年10月10日09：00 — 10月14日 16：00。

資格初審時(shí)間：

2024年10月10日09：00 — 10月15日 16：00。

報(bào)考人員對資格初審異議的陳述申辯時(shí)間：

2024年10月10日09：00 — 10月16日 12：00。

資格初審單位對資格初審異議的處理時(shí)間：

2024年10月10日09：00 — 10月16日 16：00。

報(bào)考人員網(wǎng)上提交報(bào)名信息24小時(shí)后，可登陸報(bào)名網(wǎng)站查詢是否通過資格初審，如對初審意見有異議，請及時(shí)向泰州市機(jī)關(guān)事務(wù)管理局陳述申辯，聯(lián)系電話0523-86839509。通過初審，報(bào)名即為有效。

2.資格初審

資格初審工作由泰州市機(jī)關(guān)事務(wù)管理局負(fù)責(zé)。報(bào)名期間，泰州市機(jī)關(guān)事務(wù)管理局在規(guī)定時(shí)間內(nèi)安排專人值班，回答報(bào)考人員的咨詢，根據(jù)報(bào)考資格條件和崗位所需要求，依據(jù)網(wǎng)上報(bào)考人員提供的信息進(jìn)行資格初審，并在報(bào)考人員提交報(bào)名信息后24小時(shí)內(nèi)提出初審意見。對符合報(bào)考條件的，不得拒絕報(bào)名；對未通過資格初審的，應(yīng)說明理由；對填報(bào)材料不全或須報(bào)考人員補(bǔ)充說明的事項(xiàng)，應(yīng)注明缺失或須補(bǔ)充的內(nèi)容。

對通過資格初審的報(bào)考人員，審核單位及時(shí)下載留存報(bào)考人員的報(bào)名信息，供面試前資格復(fù)審使用。

3.報(bào)名注意事項(xiàng)

（1）本次公開招聘工作的所有信息均在報(bào)名網(wǎng)站公布，供報(bào)考人員查詢。報(bào)考人員如有疑問，還可向泰州市機(jī)關(guān)事務(wù)管理局電話咨詢。

（2）報(bào)考人員應(yīng)認(rèn)真閱讀公告和相關(guān)要求，按公告和崗位要求以及網(wǎng)上提示如實(shí)填寫有關(guān)信息，并簽署誠信承諾書，承諾所提供的信息真實(shí)準(zhǔn)確，并承擔(dān)不實(shí)承諾相關(guān)責(zé)任。同時(shí)上傳報(bào)考者本人近期免冠電子照片[正面二寸（高170×寬130像素）證件照，jpg格式，大小為20Kb以下]。

（3）報(bào)考人員對自己的報(bào)名信息、所提供材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)全責(zé)。泰州市機(jī)關(guān)事務(wù)管理局根據(jù)報(bào)考人員提供的信息進(jìn)行審核。資格審查貫穿招聘工作全過程，報(bào)考人員凡提交材料有弄虛作假或因其他原因造成不符合崗位條件的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考人員筆試、面試或聘用等資格。

（4）報(bào)名必須使用在有效期內(nèi)的二代身份證；報(bào)名與考試使用的身份證必須一致。

（5）報(bào)名結(jié)束后，符合條件的報(bào)考人數(shù)少于該崗位招聘人數(shù)3倍的，將取消本次招聘計(jì)劃。

4.網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證

通過資格初審的報(bào)考人員須在2024年10月18日9：00- 10月19日24：00期間登陸報(bào)名網(wǎng)站下載并打印準(zhǔn)考證（請報(bào)考人員妥善保存準(zhǔn)考證，筆試、面試、體檢等環(huán)節(jié)均需要用到）。

網(wǎng)址：https://jgglj.taizhou.gov.cn/

打印中如有問題，請與泰州市機(jī)關(guān)事務(wù)管理局（0523-86839509）聯(lián)系。

（三）筆試

1.筆試時(shí)間和地點(diǎn)

筆試時(shí)間：2024年10月20日，具體時(shí)間和地點(diǎn)詳見筆試準(zhǔn)考證。

2.報(bào)考人員應(yīng)攜帶準(zhǔn)考證和本人有效期內(nèi)的二代身份證，按照規(guī)定的時(shí)間到準(zhǔn)考證上明確的考點(diǎn)參加筆試。筆試為全程封閉考試，考試期間不得提前交卷、退場。

3.筆試內(nèi)容包括：幼兒教育學(xué)、幼兒心理學(xué)、教育法律法規(guī)、時(shí)事政治、教師應(yīng)知應(yīng)會(huì)常識等。本次考試不指定復(fù)習(xí)大綱和復(fù)習(xí)資料, 不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦任何形式的培訓(xùn)班。

4.筆試滿分為100分，最低合格線為60分，不合格者不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。筆試成績將于筆試結(jié)束后在泰州市機(jī)關(guān)事務(wù)管理局網(wǎng)站上公布。

（四）資格復(fù)審與面試

1.面試人選確定

筆試結(jié)束后，按筆試成績，在筆試合格人員中按崗位招聘計(jì)劃數(shù)的3倍從高分到低分確定進(jìn)入面試的人選（同分跟進(jìn)）；不足3倍的按實(shí)際符合條件人數(shù)進(jìn)行面試。成績公布后7日內(nèi)，請報(bào)考人員確保聯(lián)系方式暢通，以便通知資格復(fù)審或遞補(bǔ)，聯(lián)系不到者視為自動(dòng)放棄。

2.資格復(fù)審

對面試人選，由泰州市機(jī)關(guān)事務(wù)管理局在發(fā)放面試通知書時(shí)進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審時(shí)，須提供以下材料原件和復(fù)印件：

（1）提供本人有效期內(nèi)的二代身份證、學(xué)歷證書、幼兒園教師資格證書等材料。其中，能夠提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》（原件）的2024年普通高校畢業(yè)生，取得學(xué)歷證書和幼兒園教師資格證書的日期放寬至2024年12月31日。

（2）委培、定向、聯(lián)辦的畢業(yè)生還應(yīng)提供委培、定向、聯(lián)辦單位出具的同意報(bào)考證明，并加蓋學(xué)校學(xué)工處或教務(wù)處公章。

（3）非2024年取得國（境）外學(xué)歷的人員還須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷認(rèn)證材料。

對不能按上述要求按時(shí)提供有效證件原件的或資格復(fù)審不合格的報(bào)考人員，取消其面試資格，并在筆試合格人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)面試人員。被取消面試資格者如對資格復(fù)審有異議，可在收到通知后3個(gè)工作日內(nèi)向泰州市機(jī)關(guān)事務(wù)管理局陳述申辯。

3.面試

面試采用模擬上課加專業(yè)技能測試的形式進(jìn)行。面試成績總分為100分，60分為最低合格線，不合格者不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。模擬上課主要考查教學(xué)設(shè)計(jì)能力、掌握教學(xué)內(nèi)容能力、教學(xué)組織能力、教學(xué)基本素養(yǎng)、溝通應(yīng)對和協(xié)作能力、儀表儀態(tài)等。專業(yè)技能測試主要考查鋼琴彈唱、繪畫、舞蹈三個(gè)項(xiàng)目。模擬上課和專業(yè)技能測試成績均采用百分制計(jì)算，各占面試成績的50%。

面試時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)要求詳見《面試通知書》。

4.總成績計(jì)算方法

面試結(jié)束后，按筆試成績占40%、面試成績占60%的比例計(jì)算總成績。筆試成績和面試成績均保留兩位小數(shù)，第三位小數(shù)按“四舍五入”辦法處理。

（五）體檢

按崗位招聘計(jì)劃數(shù)1:1的比例從面試合格人員中按總成績從高分到低分確定參加體檢人員�？偝煽兿嗤�的，根據(jù)面試成績確定；面試成績?nèi)韵嗤�的，另行組織加試確定。參加體檢人員名單在泰州市機(jī)關(guān)事務(wù)管理局網(wǎng)站上公布。

體檢工作由泰州市機(jī)關(guān)事務(wù)管理局組織實(shí)施。體檢標(biāo)準(zhǔn)按修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》《公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）》《江蘇省公務(wù)員錄用體檢辦法》以及教育部教師資格認(rèn)定指導(dǎo)中心《關(guān)于調(diào)整申請認(rèn)定幼兒園教師資格人員體檢標(biāo)準(zhǔn)的通知》（教資字〔2010〕15號）規(guī)定的有關(guān)事項(xiàng)執(zhí)行。體檢合格者方可進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。

參加體檢的社會(huì)人員中，有工作單位的人員須在領(lǐng)取體檢通知書時(shí)提供本人所在單位同意報(bào)考的證明，其他人員須提供人事檔案代理機(jī)構(gòu)的相關(guān)證明。不能按時(shí)提供的，取消其體檢資格。

體檢的具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，體檢費(fèi)用自理。

（六）考察

考察工作由泰州市機(jī)關(guān)事務(wù)管理局組織實(shí)施�？疾旃ぷ鲄⒄铡督�蘇省公務(wù)員錄用考察辦法（試行）》等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

參照公務(wù)員錄用考察有關(guān)規(guī)定，報(bào)考人員有下列情形之一的，即視為考察不合格：

1.不具備報(bào)考資格條件的；

2.散布有損憲法權(quán)威、中國共產(chǎn)黨和國家聲譽(yù)的言論，組織或者參加旨在反對憲法、中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和國家的集會(huì)、游行、示威等活動(dòng)的；

3.攻擊黨和政府，發(fā)布不道德或者違法言論并造成一定社會(huì)影響的；

4.因犯罪被單處罰金，或者犯罪情節(jié)輕微，人民檢察院依法作出不起訴決定或者人民法院依法免予刑事處罰的；

5.受到誡勉、組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分等影響期未滿或者期滿影響使用的；

6.政治品德不良，社會(huì)責(zé)任感和為人民服務(wù)意識較差，嚴(yán)重違反政治紀(jì)律、政治規(guī)矩和組織紀(jì)律的；

7.組織或者參加非法組織，組織或者參加罷工的；

8.挑撥、破壞民族關(guān)系，參加民族分裂活動(dòng)或者參與非法宗教活動(dòng)、與宗教極端勢力相勾結(jié)，組織、利用宗教活動(dòng)破壞民族團(tuán)結(jié)和社會(huì)穩(wěn)定的；

9.泄露國家秘密或者工作秘密的；

10.在對外交往中損害國家榮譽(yù)和利益的；

11.觸犯刑律被免予刑事處罰的；

12.因犯罪受過刑事處罰的；

13.受過勞動(dòng)教養(yǎng)的；

14.被開除公職、黨籍、團(tuán)籍的，在高等教育期間受到開除學(xué)籍處分的；

15.不擔(dān)當(dāng)，不作為，玩忽職守，貽誤工作的；

16.隱瞞個(gè)人重要信息，弄虛作假，誤導(dǎo)、欺騙組織和公眾的；

17.貪污賄賂，利用職務(wù)之便為自己或者他人謀取私利的；

18.違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律，浪費(fèi)國家或者集體資財(cái)?shù)模?/span>

19.濫用職權(quán)，侵害公民、法人或者其他組織合法權(quán)益的；

20.參與或者支持色情、吸毒、賭博、迷信等活動(dòng)的；

21.違反有關(guān)規(guī)定參與禁止的網(wǎng)絡(luò)傳播行為或者網(wǎng)絡(luò)活動(dòng)的；

22.在國家法定考試中被認(rèn)定有嚴(yán)重舞弊行為的；

23.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的；

24.有嚴(yán)重危害人民群眾身體健康和生命安全、嚴(yán)重破壞市場公平競爭秩序和社會(huì)正常秩序、拒不履行法定義務(wù)、嚴(yán)重影響司法機(jī)關(guān)和行政機(jī)關(guān)公信力以及拒不履行國防義務(wù)等嚴(yán)重失信行為的；

25.自2021年10月15日（含）以來，曾受記大過、降級、撤職、留用（留黨、留校）察看等處分的；

26.自2019年10月15日（含）以來，被黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位辭退的；

27.自2021年10月15日（含）以來，擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的公務(wù)員引咎辭職或者被責(zé)令辭職的；

28.自2021年10月15日（含）以來，事業(yè)單位工作人員因違法違規(guī)違紀(jì)被降低崗位等級或者撤職的；

29.2023年度考核被確定為不稱職（不合格）或者2022年度及2023年度考核基本稱職（基本合格）的；

30.違反職業(yè)道德、社會(huì)公德、家庭美德的；

31.法律法規(guī)規(guī)定其他不宜聘用為事業(yè)單位工作人員的情形。

（七）公示

泰州市機(jī)關(guān)事務(wù)管理局嚴(yán)格按照招聘相關(guān)政策和本《公告》的有關(guān)要求，從考試成績、體檢、考察都合格的人員中確定擬聘用人員，在泰州市機(jī)關(guān)事務(wù)管理局網(wǎng)站公示7個(gè)工作日，接受社會(huì)和報(bào)考人員的監(jiān)督。公示內(nèi)容包括招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、學(xué)歷、專業(yè)、畢業(yè)院校、現(xiàn)工作單位、招聘考試的各項(xiàng)成績、總成績、排名等。

擬聘用人員名單公示后，應(yīng)聘人員如無正當(dāng)理由放棄聘用資格的，在名單公示結(jié)束后的1年內(nèi)取消其再次應(yīng)聘本單位的資格。

公示期滿后，沒有問題或者反映的問題不影響聘用的，辦理聘用手續(xù)；對反映有影響聘用的問題并查實(shí)的，不予聘用；對反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的，可暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。

體檢、考察、公示等環(huán)節(jié)因報(bào)考者不符合要求、主動(dòng)放棄等原因而出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí)，在各項(xiàng)考試均合格人員中按該崗位報(bào)考人員考試總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。辦理聘用審批手續(xù)后，不再遞補(bǔ)。

（八）聘用審批

公示結(jié)束后，對公示無異議人員，由泰州市機(jī)關(guān)事務(wù)管理局按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。

擬聘用的社會(huì)在職人員與原工作單位簽有勞動(dòng)（聘用）合同或協(xié)議的，由本人按有關(guān)規(guī)定自行負(fù)責(zé)解除。

用人單位與擬聘人員簽訂聘用合同，試用期（見習(xí)期）滿考核合格，予以定崗定級�？己瞬缓细裾撸�取消聘用資格，終止聘用關(guān)系。首次聘期3年，除依法依規(guī)解除聘用合同外，擬聘用人員應(yīng)當(dāng)在招聘單位最低服務(wù)3年（含試用期）。

四、紀(jì)律與監(jiān)督

招聘工作嚴(yán)格堅(jiān)持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)定的條件、程序和標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)禁弄虛作假、徇私舞弊。招聘工作接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)監(jiān)督，對違反考試、聘用紀(jì)律或工作失職失誤造成不良后果的工作人員，一經(jīng)查實(shí)，即按有關(guān)規(guī)定予以嚴(yán)肅處理。

五、本公告由泰州市機(jī)關(guān)事務(wù)管理局負(fù)責(zé)解釋

咨詢電話：0523-86839509  泰州市機(jī)關(guān)事務(wù)管理局

咨詢時(shí)間：工作日8:30-12:00、14:00-17:30

監(jiān)督電話：0523-89896376  泰州市紀(jì)委市監(jiān)委第三派駐紀(jì)檢監(jiān)察組

0523-86606567  泰州市人力資源和社會(huì)保障局

舉報(bào)郵箱：TZgkzpjbyx@163.com

 

附件：泰州市機(jī)關(guān)事務(wù)管理局下屬事業(yè)單位公開招聘幼兒教師崗位表.xls

報(bào)名鏈接：2024年泰州市機(jī)關(guān)事務(wù)管理局下屬事業(yè)單位公開招聘幼兒教師 (nantong.gov.cn)

作者：市機(jī)關(guān)事務(wù)管理局網(wǎng)站管理員