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    日期:2023-06-14 10:04:05  來(lái)源:本站整理

    揚(yáng)州新能源邗城置業(yè)有限公司招聘工作人員公告

     為進(jìn)一步增強(qiáng)專(zhuān)業(yè)人員隊(duì)伍,優(yōu)化公司人才結(jié)構(gòu),根據(jù)工作需要,經(jīng)研究,決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘營(yíng)銷(xiāo)副經(jīng)理1名,特制定公告如下:

    一、招聘崗位任職要求

    (一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,享有公民的政治權(quán)利。

    (二)愛(ài)黨愛(ài)國(guó)熱愛(ài)社會(huì)主義,思想積極,品行端正。

    (三)具備正常履行崗位職責(zé)的身體條件,年齡為40周歲以下1982613以后出生)。

    (四)學(xué)歷要求為全日制本科及以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)學(xué)、經(jīng)濟(jì)管理、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)與管理相關(guān)專(zhuān)業(yè)。

    (五)熟悉房地產(chǎn)全流程管理,有房地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)管理工作經(jīng)驗(yàn)。

    (六)五年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者、有國(guó)內(nèi)知名房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)企業(yè)大型項(xiàng)目操盤(pán)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

    (七)具有下列情形之一的,不屬本次公開(kāi)招聘范圍:

    1.曾因個(gè)人原因造成企業(yè)虧損或資產(chǎn)損失數(shù)額較大的;

    2.個(gè)人在企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)中有弄虛作假行為的;

    3.曾受司法機(jī)關(guān)刑事處罰的;被人民法院列入失信被執(zhí)行人名單,尚在執(zhí)行中或解除執(zhí)行不滿3年的;尚在黨紀(jì)政務(wù)處分影響期內(nèi)的;涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;在各級(jí)公務(wù)員、事業(yè)單位招聘中曾被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違紀(jì)行為的人員;

    4.法律法規(guī)和有關(guān)政策另有規(guī)定不能作為國(guó)有企業(yè)工作人員的。

    二、招聘程序和方法

    招聘工作按照?qǐng)?bào)名、資格審查、面試、體檢、考察、公示和聘用等程序進(jìn)行。

    (一)報(bào)名與資格審查

    本招聘自公告發(fā)布之日起接受報(bào)名,采用郵件報(bào)名方式進(jìn)行。

    報(bào)名人員填寫(xiě)《揚(yáng)州新能源邗城置業(yè)有限公司公開(kāi)招聘工作人員

    報(bào)名表》(見(jiàn)附件,請(qǐng)應(yīng)聘人員自行網(wǎng)絡(luò)下載填寫(xiě)),并將本人身份證(有效期內(nèi))、畢業(yè)證書(shū)、職稱(chēng)證書(shū)、相關(guān)工作經(jīng)歷證明、個(gè)人詳細(xì)簡(jiǎn)歷、本人近期免冠彩色電子照片等材料,打包發(fā)送至報(bào)名郵箱:656062779@qq.com,標(biāo)題注明:姓名+聯(lián)系方式。

    按照公布的招聘條件對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查,審查合格者準(zhǔn)予參加面試。資格審查合格人數(shù)與招聘崗位計(jì)劃數(shù)的比例不低于3:1。資格初審合格人數(shù)與選聘名額的比例超過(guò)5∶1的,根據(jù)提供的報(bào)名信息對(duì)報(bào)名人選進(jìn)行適崗能力評(píng)價(jià),按5∶1的比例進(jìn)入面試。在公告發(fā)布5個(gè)工作日之后,根據(jù)報(bào)名情況適時(shí)啟動(dòng)面試程序。具體時(shí)間、地點(diǎn)以通知為準(zhǔn)。崗位招滿即止,未招滿繼續(xù)接受報(bào)名,報(bào)名截止時(shí)間為2023年6月30日。

    公告發(fā)布地址邗江人才市場(chǎng)網(wǎng)www.hjrc.cn。

    (二)面試

    面試采用結(jié)構(gòu)化面試和專(zhuān)業(yè)面談相結(jié)合的方式進(jìn)行,主要考核應(yīng)聘者的綜合管理能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、溝通能力、應(yīng)變能力、專(zhuān)業(yè)知識(shí)等進(jìn)行綜合評(píng)價(jià),采用百分制計(jì)分,不設(shè)合格線。面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

    (三)體檢

    根據(jù)面試成績(jī),按招聘崗位計(jì)劃數(shù)11的比例,從高分到低分確定參加體檢人員。

    體檢標(biāo)準(zhǔn)揚(yáng)州新能源邗城置業(yè)有限公司參照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

    (四)考察與公示

    體檢合格人員的考察工作由揚(yáng)州新能源邗城置業(yè)有限公司按有關(guān)規(guī)定組織實(shí)施?疾熘腥舭l(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員有故意隱瞞事實(shí)、弄虛作假的,一律取消聘用資格。因體檢、考察不合格或本人放棄出現(xiàn)缺額時(shí),按面試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

    考察結(jié)束后,對(duì)擬聘用人員名單進(jìn)行公示,期限為5個(gè)工作日,接受社會(huì)和考生監(jiān)督

    三、聘用及待遇

    聘用人員試用期為3個(gè)月,試用期滿經(jīng)考核合格,予以正式聘用?己瞬缓细裾,取消正式聘用資格,自謀職業(yè)。試用期考核工作由揚(yáng)州新能源邗城置業(yè)有限公司負(fù)責(zé)組織實(shí)施。聘用人員無(wú)正當(dāng)理由逾期不報(bào)到者,取消聘用資格。

    聘用后工資待遇按照揚(yáng)州新能源邗城置業(yè)有限公司有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

    四、紀(jì)律監(jiān)督

    招聘工作堅(jiān)持民主、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,接受社會(huì)監(jiān)督。

    五、本公告由揚(yáng)州新能源邗城置業(yè)有限公司負(fù)責(zé)解釋。

        咨詢(xún)電話:0514-82196887

     

     

    附件:揚(yáng)州新能源邗城置業(yè)有限公司公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表

        (點(diǎn)擊下載瀏覽該文件


     

     

     

                           揚(yáng)州新能源邗城置業(yè)有限公司

                                2023613

     

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    作者:佚名
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