揚(yáng)州市廣陵區(qū)文化館公開招聘工作人員公告
因工作需要,更好地選拔優(yōu)秀適崗人才,受相關(guān)單位委托揚(yáng)州市廣陵區(qū)新欣人力資源有限公司面向社會(huì)公開招聘3名勞務(wù)派遣制工作人員,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘條件
1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,享有公民的政治權(quán)利;
2、遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;
3、具有良好的品行;
4、符合《揚(yáng)州市廣陵區(qū)文化館公開招聘勞務(wù)派遣制工作人員崗位簡(jiǎn)介表》(以下簡(jiǎn)稱《崗位簡(jiǎn)介表》,附后)中各崗位所規(guī)定的具體資格條件;
5、具備正常履行崗位職責(zé)的身體條件。
二、具有下列情形之一的,不得報(bào)考
1、現(xiàn)役軍人和普通高校在讀學(xué)生;
2、曾因違法犯罪受過刑事處罰的人員以及正在接受調(diào)查的;
3、曾被開除黨籍、開除公職,或在高等教育期間受到開除學(xué)籍處分的;
4、受黨紀(jì)、政務(wù)處分尚在影響期的;
5、在國(guó)家法定考試中有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為的;
6、有惡意失信行為被法院納入失信被執(zhí)行人名單未撤銷的;
7、存在其他違紀(jì)違法行為不宜報(bào)考或其他不適合作為招聘對(duì)象的人員。
三、招聘程序和方法
招聘工作按照?qǐng)?bào)名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示和聘用等程序進(jìn)行。
(一)報(bào)名
1.考試報(bào)名采用郵箱報(bào)名和現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式進(jìn)行
報(bào)名時(shí)間:工作日2023年3月20日—3月26日(法定節(jié)假日除外)
(上午9:00—11:30,下午14:30—17:00)
2.報(bào)名地址及聯(lián)系方式
郵箱:xxrlzy2022@126.com
現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名地址:揚(yáng)州市廣陵區(qū)新欣人力資源有限公司。(揚(yáng)州市廣陵區(qū)行政服務(wù)中心文昌東路12號(hào)12棟10樓1033室),聯(lián)系電話:0514-82075531。
3.報(bào)名程序
現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名:需攜帶:1.報(bào)名表和2寸照片兩張;2.身份證原件和復(fù)印件一份;3.畢業(yè)證、學(xué)士學(xué)位證原件和復(fù)印件一份;4.黨員需提供相應(yīng)證明材料原件和復(fù)印件。
郵箱報(bào)名:應(yīng)聘人員將1.報(bào)名表電子版;2.身份證掃描件一份;3.畢業(yè)證書、學(xué)士學(xué)位證復(fù)印件一份;4.黨員需提供相應(yīng)證明。上述材料電子版以壓縮文件包(以“文化館+應(yīng)聘崗位代碼+個(gè)人姓名”命名)投遞至郵箱(xxrlzy2022@126.com)。揚(yáng)州市廣陵區(qū)圖書館、文化館為統(tǒng)一招聘,考生僅可選定一個(gè)崗位報(bào)考。
(二)資格初審
報(bào)名截止后,根據(jù)所需崗位條件對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格初審及篩選,對(duì)未通過初審者恕不一一告知。資格審查合格人數(shù)與招聘崗位計(jì)劃數(shù)的比例不低于3:1,達(dá)不到這一比例則相應(yīng)核減招聘計(jì)劃數(shù)。資格初審及考生陳述申辯時(shí)間:2023年3月27日9:00—3月28日16:00。
(三)繳費(fèi)
資格初審合格的考生掃描附件3中的報(bào)名繳款二維碼完成繳費(fèi),在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成繳費(fèi)的,報(bào)名方為有效,收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為100元。資格初審情況及繳費(fèi)時(shí)間將以短信或電話的形式通知考生,請(qǐng)考生保持通信暢通。現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名考生經(jīng)資格審查合格現(xiàn)場(chǎng)繳納100元報(bào)考費(fèi)用。如崗位因故核減將退還報(bào)考費(fèi)用。
(四)筆試
本次招聘采取閉卷筆試方式,筆試內(nèi)容為綜合知識(shí)和能力素質(zhì),不指定輔導(dǎo)用書。考生憑本人身份證(有效期內(nèi))、筆試準(zhǔn)考證在規(guī)定時(shí)間參加筆試,筆試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。
(五)面試
筆試結(jié)束后,按招聘計(jì)劃數(shù)1:3的比例(不足該比例的以實(shí)際人數(shù)為準(zhǔn)),以筆試成績(jī)從高分到低分的順序確定參加面試人選,采用百分制計(jì)分。時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。
(六)體檢
面試結(jié)束后,按其筆試成績(jī)占40%、面試成績(jī)占60%的比例,采用百分制計(jì)算合成總成績(jī);黨員在總成績(jī)上附加1分。根據(jù)考試總成績(jī),按招聘計(jì)劃數(shù)1:1的比例,從高分到低分確定參加體檢人員。如有考生考試總成績(jī)相同,則以面試的成績(jī)從高分到低分確定參加體檢人員。
體檢標(biāo)準(zhǔn)參照最新的《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行,體檢不合格者不予錄用。
(七)政審
體檢合格后組織政審,根據(jù)任職要求和崗位條件,對(duì)體檢合格人員的政治思想表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jī)等情況進(jìn)行審查,對(duì)不符合招聘要求者,取消錄用資格。
(八)公示和聘用
考察結(jié)束后,經(jīng)研究確定擬聘用人員并進(jìn)行公示,公示時(shí)間為5個(gè)工作日,接受社會(huì)和考生監(jiān)督。因體檢、考察不合格或本人放棄出現(xiàn)缺額時(shí),按考試總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ),遞補(bǔ)有效期設(shè)置為一年。
公示期滿,由揚(yáng)州市廣陵區(qū)新欣人力資源有限公司與聘用人員簽訂勞務(wù)派遣合同,派遣至廣陵區(qū)文化館工作。試用期滿經(jīng)考核合格,予以正式聘用;考核不合格者,取消正式聘用資格,自謀職業(yè)。試用期考核工作由用人單位組織實(shí)施。聘用人員無(wú)正當(dāng)理由逾期不報(bào)到者,取消錄用資格。聘用的在職人員與原工作單位簽有勞動(dòng)合同的,由本人按有關(guān)規(guī)定自行協(xié)商處理。
四、監(jiān)督與紀(jì)律
應(yīng)聘人員須對(duì)提供材料的真實(shí)性負(fù)責(zé),凡弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),即取消聘用資格。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成筆試、面試、體檢及政審相關(guān)事宜的,視為自動(dòng)放棄。
本次公開招聘工作貫徹“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,嚴(yán)肅招考紀(jì)律,嚴(yán)格秉公辦事,接受監(jiān)督。聯(lián)系電話:0514-82075531。
本簡(jiǎn)章由揚(yáng)州市廣陵區(qū)新欣人力資源有限公司負(fù)責(zé)解釋。
附件:附件1:揚(yáng)州市廣陵區(qū)文化館公開招聘勞務(wù)派遣制工作人員崗位簡(jiǎn)介表.docx
附件2:揚(yáng)州市廣陵區(qū)文化館公開招聘勞務(wù)派遣制工作人員報(bào)名表.docx
更多揚(yáng)州地區(qū)事業(yè)單位(含教師)招聘資訊請(qǐng)關(guān)注下列微信公眾號(hào):
Tags:
作者:佚名- ·上一篇文章:2023年淮安市金湖縣公開招聘教師公告
- ·下一篇文章:揚(yáng)州市廣陵區(qū)圖書館招聘工作人員公告
本類熱門閱覽
相關(guān)文章
- 揚(yáng)州市廣陵區(qū)圖書館招聘工作人...
- 揚(yáng)州市廣陵區(qū)文化館公開招聘工...
- 揚(yáng)州市廣陵區(qū)城管局聯(lián)合公開招...
- 揚(yáng)州市廣陵區(qū)城管局公開招聘簡(jiǎn)...
- 揚(yáng)州市廣陵區(qū)人民政府公開選聘...
- 2022年揚(yáng)州市廣陵區(qū)部分機(jī)關(guān)事...
- 揚(yáng)州市廣陵區(qū)新欣人力資源有限...
- 2022年4月?lián)P州市廣陵區(qū)招聘教...
- 2022年4月?lián)P州市廣陵區(qū)衛(wèi)健系...
- 2022年揚(yáng)州市廣陵區(qū)衛(wèi)健系統(tǒng)招...
- 2022年3月?lián)P州市廣陵區(qū)招聘事...
- 揚(yáng)州市廣陵區(qū)圖書館公開招聘勞...