江蘇省中國科學(xué)院植物研究所2022年招聘公告

 江蘇省中國科學(xué)院植物所是省屬公益一類全額撥款事業(yè)單位，位于南京市玄武區(qū)中山門外前湖后村1號。為更好地選拔優(yōu)秀適崗人才，充實人才隊伍，優(yōu)化單位隊伍結(jié)構(gòu)，江蘇省中國科學(xué)院植物研究所現(xiàn)面向社會公開招聘優(yōu)秀人才。根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》（蘇辦發(fā)〔2020〕9號）等規(guī)定，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘計劃

本次公開招聘專業(yè)技術(shù)人員17名，招聘崗位詳見《江蘇省中國科學(xué)院植物研究所2022年公開招聘專業(yè)技術(shù)人員崗位表》（附件1、2）。

二、報考條件

（一）具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度。

（二）遵紀守法，品行端正，團結(jié)協(xié)作，敬業(yè)樂群、廉潔奉公，熱愛植物科學(xué)研究和技術(shù)服務(wù)工作。

（三）適應(yīng)崗位要求的身體條件。

（四）年齡要求為：A類崗位年齡不超35周歲（即1987年1月1日之后出生），具有高級職稱的，年齡放寬至40周歲（即1982年1月1日之后出生）；B類崗位年齡不超過30周歲(即1992年1月1日之后出生)。

（五）具備崗位要求的學(xué)術(shù)水平和業(yè)績條件。A類崗位要求以第一作者身份發(fā)表3篇論文（其中2篇SCI或1篇二區(qū)以上SCI）；B類崗位要求以第一作者身份發(fā)表2篇論文（其中1篇SCI）；高級職稱人員要求主持完成至少1項省部級以上項目，且以第一作者或通訊作者身份發(fā)表5篇論文（其中4篇SCI或2篇二區(qū)以上SCI）。

上述論文均要求在SCI或CSCD核心期刊發(fā)表（含在線發(fā)表）。SCI論文分區(qū)按中國科學(xué)院JCR分區(qū)標準執(zhí)行。

（六）具備報考崗位要求的專業(yè)、技能等資格條件（詳見崗位表）。本次招聘的應(yīng)屆畢業(yè)生須于2022年8月31日前畢業(yè)并取得學(xué)歷學(xué)位證書，且仍無工作單位。2020年和2021年普通高校畢業(yè)生，若仍未落實工作單位，其檔案關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校，或保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門（畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心）、人才交流服務(wù)機構(gòu)和公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu)的，以及國（境）外同期畢業(yè)且已完成學(xué)歷認證但仍未落實工作單位的人員，可應(yīng)聘應(yīng)屆畢業(yè)生崗位。

國（境）外教學(xué)科研機構(gòu)學(xué)習(xí)同期畢業(yè)人員，指在國（境）外教學(xué)科研機構(gòu)學(xué)習(xí)，與國內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生同期畢業(yè)的留學(xué)人員，同期畢業(yè)的時間要求與國內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生一致。

（七）取得祖國大陸普通高校學(xué)歷的臺灣學(xué)生和取得祖國大陸承認學(xué)歷的其他臺灣居民應(yīng)聘時按國家和我省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

三、報名

（一）報名時間、地點、方式

應(yīng)聘人員通過“江蘇省屬事業(yè)單位公開招聘平臺”報名，照片上傳、資格初審均通過網(wǎng)絡(luò)同步進行。報名網(wǎng)址：https://rs.jshrss.jiangsu.gov.cn/index/f/RCRS_0056（江蘇省人力資源和社會保障廳網(wǎng)上辦事服務(wù)大廳）

1．報名、照片、相關(guān)證明材料上傳：2022年5月25日9:00-2022年6月22日16:00。

2．資格初審：2022年5月25日-2022年6月23日9:00-16:00。

初審合格即為報名成功。未在規(guī)定時間上傳規(guī)定材料的視為初審不合格。

3．陳述申辯：2022年5月25日2022年6月24日9:00-12:00。

4．對初審異議的處理：2022年5月26日-2022年6月24日9:00-17:00。

（二）網(wǎng)上確認

1．應(yīng)聘人員在網(wǎng)上提交報名信息，同時還須發(fā)送電子版材料到指定郵箱（rsjyc@cnbg.net），文件命名格式：2022年招聘+崗位號+姓名，文件內(nèi)容包括：

（1）證明所學(xué)專業(yè)的材料（如：成績單、畢業(yè)證書或教育部學(xué)籍在線驗證報告圖片，圖片大小不超過1M）；

（2）從事相關(guān)專業(yè)科研工作經(jīng)歷、科研業(yè)績證明材料（如：主持或參加的科研項目及承擔的主要工作、發(fā)表學(xué)術(shù)論文首頁、獲得知識產(chǎn)權(quán)等，格式模板參考附件3 ）。

上述材料按順序編輯成PDF文檔，發(fā)送至郵箱：rsjyc@cnbg.net。提交上述材料24小時后（節(jié)假日順延）可到報名系統(tǒng)查詢是否通過資格初審。未提交視為無相關(guān)材料。

2．本次公開招聘不收取報名費和考試費，通過初審即報名成功。

3．未按時在網(wǎng)上確認報名資格、上傳照片的視為報名無效。

（三）報名注意事項

1．應(yīng)聘人員按崗位要求和網(wǎng)上提示，如實填寫有關(guān)信息，并上傳本人近期免冠正面二寸（35×45毫米）證件照，jpg格式，大小為20Kb以下。

江蘇省中國科學(xué)院植物研究所根據(jù)應(yīng)聘人員提供的信息進行審核。應(yīng)聘人員提供材料須真實有效，對經(jīng)查實確有弄虛作假行為或在應(yīng)聘過程中違反工作紀律的，取消其應(yīng)聘資格。

2.應(yīng)聘人員填寫報名信息時須在“學(xué)習(xí)和社會工作

簡歷”欄中，寫明高中之后學(xué)習(xí)、工作經(jīng)歷（本、碩、博分開寫明，時間具體到月）；寫明英語水平考試名稱和取得成績。因信息填寫不準確、不完整而導(dǎo)致的問題責(zé)任自負。

3.A類崗位不設(shè)開考比例，B類崗位按招聘人數(shù)1︰3比例確定參加考試考核人選。如未達到開考比例，將核減或取消招聘崗位，并在省人力資源和社會保障網(wǎng)和江蘇省中國科學(xué)院植物研究所網(wǎng)站公告。應(yīng)聘被取消崗位的人員可在2022年6月27日9:00-16:00登錄到江蘇省屬事業(yè)單位公開招聘平臺補報其他符合條件的崗位。

4．應(yīng)聘人員只能在崗位表中選擇一個崗位報名。資格初審?fù)ㄟ^后，不可更改報名信息。未通過資格初審的應(yīng)聘人員，在報名期內(nèi)，可以改報符合資格條件的其他崗位。應(yīng)聘人員要使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進行報名，報名與面試使用的身份證必須一致。

5．有下列情形之一的，請勿報名應(yīng)聘：

（1）現(xiàn)役軍人、普通高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生；

（2）與江蘇省中國科學(xué)院植物研究所工作人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親及其他須回避的親屬關(guān)系的，不得應(yīng)聘具有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理崗位，以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》要求回避的崗位；也不得應(yīng)聘至同一單位同一部門的崗位。

（3）新《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》于2020年3月13日起施行，根據(jù)其后發(fā)布的事業(yè)單位公開招聘人員公告，被聘用到江蘇省地方各類事業(yè)單位3年服務(wù)期未滿的在編（在冊）人員；

（4）2022年8月31日前，5年服務(wù)期未滿的新錄用公務(wù)員，或有規(guī)定（含協(xié)議明確）不得解聘離開工作單位（崗位）的人員，或國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。

四、確定考試考核人選

依據(jù)《江蘇省中國科學(xué)院植物研究所公開招聘專業(yè)技術(shù)人員綜合評議評價標準（試行）》，江蘇省中國科學(xué)院植物研究所組織專家對應(yīng)聘人員專業(yè)背景、研究方向、經(jīng)歷、科研業(yè)績、與團隊科研方向匹配度等情況對應(yīng)聘人員進行綜合評議，擇優(yōu)確定參加考試考核人選。

五、資格復(fù)審

資格復(fù)審在考試考核前進行。資格復(fù)審時須提交下列材料：

（一）身份證原件、復(fù)印件1份；

（二）國內(nèi)畢業(yè)生學(xué)歷學(xué)位證書、國（境）外畢業(yè)生學(xué)歷學(xué)位證明（教育部中國留學(xué)服務(wù)中心的認證證明）的原件、復(fù)印件1份；

（三）應(yīng)屆畢業(yè)生須提供所在院校出具的省教育廳統(tǒng)一印制的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》、《畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》、學(xué)習(xí)成績單原件、復(fù)印件1份；

（四）科研業(yè)績證明材料。

六、考試考核

（一）A類崗位考核方式為綜合面試，主要考核應(yīng)聘人員履行崗位職責(zé)所需的專業(yè)基礎(chǔ)、業(yè)務(wù)能力、綜合素質(zhì)以及與崗位的適配度等內(nèi)容。滿分為100分，合格線為70分，面試成績即為最終總成績，總成績當場告知應(yīng)聘人員。

（二）B類崗位考核方式為筆試+技能測試+面試。

1、筆試：主要考查應(yīng)聘人員對崗位相關(guān)的專業(yè)基礎(chǔ)知識的掌握情況及綜合運用能力，不指定大綱和教材。筆試時長一般為120分鐘。

2、技能測試：主要考核應(yīng)聘人員對崗位相關(guān)專業(yè)技能的掌握情況及操作水平。考核方式主要分口答、筆答、實際操作。

3、面試：主要考核應(yīng)聘人員履行崗位職責(zé)所需的專業(yè)基礎(chǔ)、業(yè)務(wù)能力、綜合素質(zhì)以及與崗位的適配度等內(nèi)容。

4、筆試、技能測試、面試結(jié)束后當場評分，成績當場告知應(yīng)聘人員。筆試、技能測試、面試成績均為100分，單項合格線為50分。

5、總成績采用百分制，合格線為70分，按筆試占50%、技能測試占20%、面試占30%計算，總成績評出后當場告知應(yīng)聘人員。

筆試成績、技能測試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù)。如出現(xiàn)總成績同分的情況，面試成績較高者排名優(yōu)先。

（三）筆試、技能測試、面試均按照江蘇省中國科學(xué)院植物研究所制定的辦法和程序執(zhí)行。

（四）筆試、技能測試、面試相關(guān)信息將統(tǒng)一在江蘇省中國科學(xué)院植物研究所網(wǎng)站（網(wǎng)址：http://www.jib.ac.cn/）發(fā)布公告。應(yīng)聘人員須按照規(guī)定的時間和地點參加考試考核，否則按棄考處理。

七、體檢、考察

考試結(jié)束后，根據(jù)總成績計算方法確定應(yīng)聘人員的總成績，在各單項考試（測試）合格人員中，按招聘崗位擬招聘人數(shù)1︰1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。體檢標準參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行。

對體檢合格人員由用人單位組織考察，并根據(jù)考察和體檢結(jié)果，確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在江蘇省人力資源和社會保障網(wǎng)站和江蘇省中國科學(xué)院植物研究所網(wǎng)站上公示7個工作日。公示內(nèi)容包括崗位編號、招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、學(xué)歷、專業(yè)、畢業(yè)院校、現(xiàn)工作單位、招聘考試的各項成績、總成績、排名等。

因應(yīng)聘人員考察或者體檢不符合要求的，或擬聘用人選公示的結(jié)果影響聘用的，或擬聘用人選明確放棄聘用的，或其他原因?qū)е缕赣脥徫豢杖睍r，不再從本次考試考核人員中遞補。

八、公示與聘用

對公示無異議人員，經(jīng)省人力資源和社會保障部門備案后，由江蘇省中國科學(xué)院植物研究所為其辦理有關(guān)聘用手續(xù)，并與其簽訂聘用合同，并約定試用期。試用期滿考核合格，予以定崗定級；考核不合格者，取消聘用資格，解除聘用合同。擬聘用人員一般與招聘單位訂立3年以上（含）聘用合同的，除依法依規(guī)解除聘用合同外，應(yīng)當在江蘇省中國科學(xué)院植物研究所最低服務(wù)3年（含試用期）。

九、招聘政策咨詢

江蘇省中國科學(xué)院植物研究所人事教育處負責(zé)招聘政策咨詢。

咨詢電話：025-84347138、025-84347027

十、招聘工作監(jiān)督

江蘇省中國科學(xué)院植物研究所紀委辦公室對此次招聘工作進行紀律監(jiān)督。

監(jiān)督電話：025-84347127

十一、招聘工作舉報

江蘇省人力資源和社會保障廳接受事業(yè)單位公開招聘工作舉報。

舉報信箱：syzpjb@jshrss.gov.cn，

舉報電話：025-83230723

十二、技術(shù)支持

1.系統(tǒng)注冊、登錄咨詢電話：025-83278731

2.報名技術(shù)支持電話：025-52616712

 

 

江蘇省中國科學(xué)院植物研究所

2022年5月24日

附件1：江蘇省中國科學(xué)院植物研究所2022年公開招聘專業(yè)技術(shù)人員崗位表（A類）.xls

附件2：江蘇省中國科學(xué)院植物研究所2022年公開招聘專業(yè)技術(shù)人員崗位表（B類）.xls

附件3：2022年公開招聘應(yīng)聘人員基本情況簡表.doc

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