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    日期:2021-07-16 09:42:35  來源:本站整理

    南京醫(yī)科大學衛(wèi)生分析檢測中心招聘公告

     為充實南京醫(yī)科大學衛(wèi)生分析檢測中心人員隊伍,現(xiàn)決定面向社會人員和應屆畢業(yè)生公開招聘有關崗位工作人員,現(xiàn)將有關事項公告如下:

    一、報名條件

    1.具有中華人民共和國國籍,遵守中華人民共和國憲法和法律;

    2.遵紀守法,品行端正,團結協(xié)作,敬業(yè)樂群、廉潔奉公;

    3.身體健康;

    4.具備招聘職位要求的資格條件。

    二、招聘職位要求的資格條件

    1、理化微生物部負責人

    任職要求:

    (1)熟悉實驗室體系,有理化檢驗檢測相關的從業(yè)經(jīng)驗,熟悉檢驗檢測的標準,具備檢驗檢測操作能力。

    (2)具備良好的協(xié)調能力、溝通能力、管理能力,能夠解決工作中遇到的各種問題。

    (3)具有1年以上實驗室主管經(jīng)驗者或中級、高級專業(yè)技術職稱優(yōu)先考慮。

    (4)熟練使用一種或多種儀器設備(如紫外分光光度計、LC、GC、GC-MS等)。

    崗位職責:

    (1)根據(jù)中心的規(guī)劃完成新項目申請工作,方法驗證、標準變更,組織實驗室各項資質申請、維護及評審等工作;

    (2)安排和指導實驗技術人員及時、準確完成檢驗任務,及時出具檢驗報告;

    (3)負責組織對實驗室內儀器設備和實驗設施的調試、驗收、維修、更新工作。

    (4)實驗室內部質量控制,對原始記錄、原始數(shù)據(jù)、表單圖譜進行審核,對分析數(shù)據(jù)和結果的合理性進行復核,確保分析結果準確無誤。

    專業(yè)要求:儀器分析、分析化學、食品安全與檢測、衛(wèi)生檢驗與檢疫藥物化學、藥代等相關專業(yè)。

    2、理化分析實驗員

    任職要求:了解實驗室管理相關的法律法規(guī),并具有LC、GC、GC-MS 其中一種或多種分析儀器操作基礎。

    學習能力強,工作認真,踏實刻苦,有責任心。具有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

    崗位職責:

    (1)正確使用、維護本崗位用于檢測的設備(氣相、液相色譜,分光光度計、原子吸收等),正確完成檢測,準確完整的記錄檢測的結果;

    (2)按SOP要求完成檢測,及時正確真實地記錄檢驗過程,對樣品檢驗結果負責;

    (3)保證檢測原始記錄信息的及時、真實、完整和相關技術資料齊全,對檢測結果的真實性和證書、報告所給出信息的完整性負責。

    專業(yè)要求:儀器分析、分析化學、食品安全與檢測、衛(wèi)生檢驗與檢疫藥物化學、藥代等相關專業(yè)。

    3、微生物檢驗員

    任職要求:掌握本學科堅實的基礎理論,系統(tǒng)的專門知識和熟練的實驗操作技術。具有較強的社會實踐能力,以及分析和解決問題的能力工作認真,踏實刻苦,有責任心。

    崗位職責:

    (1)負責產(chǎn)品相關微生物指標的檢驗;

    (2)負責對檢驗設備、儀器的使用和日常維護。

    專業(yè)要求:微生物相關專業(yè)。

    4、動物實驗員

    任職要求:

    (1)動物醫(yī)學、生物技術、實驗動物、獸醫(yī)、藥學、醫(yī)學相關專業(yè)大專及以上學歷;

    (2)扎實的動物實驗技能,熟練進行嚙齒類動物的實驗操作,包括但不限于給藥(口服,尾靜脈注射等)、插管、采血及其他樣本采集和處理等基本操作,具有動物手術操作經(jīng)驗者尤佳;

    (3)責任心強,工作積極主動,吃苦耐勞,工作踏實,勤奮好學,能嚴格遵守操作規(guī)程,有團隊合作精神,易于溝通和交流。

    崗位職責:

    (1)負責小動物的各種途徑的給藥(灌胃、靜脈注射,腹腔注射等)、采血、解剖等實驗操作,按要求建立可靠的用于毒理學及功能學評價的動物模型

    (2)及時、準確的進行實驗觀察及數(shù)據(jù)記錄,編寫檢測報告;

    (3)自覺遵守、維護和更新工作中涉及的各項操作規(guī)程。

    三、報名

    1.報名時間、方式

    報名時間:2021年7月15日至2021年9月15日

    報名方式:應聘者將簡歷發(fā)送至郵箱:ncsa@njmu.edu.cn

    2.報名注意事項及資格審查

    報名者將個人學習與工作簡歷發(fā)送至指定郵箱,通過報名資格審查者,將以電話或其他方式通知參加考試。

    四、考試方式

    考試方式為:面試。面試按照本單位自行制定的面試辦法執(zhí)行。必要時進行筆試。

    五、錄取

    考試結束后,根據(jù)考試成績,按招聘職位擬招聘人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員,并參照《國家公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。

    對體檢合格人員,由用人單位與其簽訂聘用合同,并辦理相關聘用手續(xù)。

    聘用人員實行試用期制度,試用期滿(一般2個月)考核合格,予以聘用。考核不合格者,取消聘用資格,個人自主擇業(yè)。

    六、招聘政策咨詢電話

    招聘政策咨詢電話:025-86868392聯(lián)系人:朱老師

    七、招聘工作監(jiān)督電話

    招聘工作監(jiān)督電話:025-86868393聯(lián)系人:張老師

    南京醫(yī)科大學衛(wèi)生分析檢測中心

    2021.7.14

     

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    作者:佚名
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