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  • 祝賀和源2017年揚(yáng)州事業(yè)招聘面試培訓(xùn)班學(xué)員朱鴻民(報(bào)考崗位:寶應(yīng)縣體育運(yùn)動(dòng)管理中心)獲得事業(yè)面試狀元!面試得分84.4分,位列揚(yáng)州地區(qū)1717位事業(yè)面試考生第一名!
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    日期:2020-06-03 11:43:59  來(lái)源:本站整理

    江蘇大學(xué)附屬醫(yī)院2020年公開(kāi)招聘工作人員(第一批)公告

     江蘇大學(xué)附屬醫(yī)院是省教育廳主管的差額撥款事業(yè)單位。為更好地選拔優(yōu)秀適崗人才,加強(qiáng)醫(yī)院醫(yī)療隊(duì)伍建設(shè),優(yōu)化人員結(jié)構(gòu),江蘇大學(xué)附屬醫(yī)院現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘優(yōu)秀人才。根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》等規(guī)定,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

    一、工作原則

    (一)堅(jiān)持按崗招聘、分類管理原則。根據(jù)醫(yī)院事業(yè)發(fā)展需要,在核準(zhǔn)的崗位總量?jī)?nèi),按照專業(yè)技術(shù)崗的具體崗位職責(zé)和任職條件,采取考試考核的方法擇優(yōu)聘用、分類管理,加強(qiáng)高層次人才隊(duì)伍建設(shè)。

    (二)堅(jiān)持公開(kāi)公平、競(jìng)爭(zhēng)擇優(yōu)原則。堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊挠萌藰?biāo)準(zhǔn),公正公開(kāi)、擇優(yōu)錄用,做到公開(kāi)招聘信息,公開(kāi)招聘過(guò)程,公開(kāi)招聘結(jié)果。

    (三)堅(jiān)持科學(xué)設(shè)置、規(guī)范操作。嚴(yán)格按照江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員的有關(guān)規(guī)定規(guī)范操作,學(xué)?茖W(xué)設(shè)置招聘條件,認(rèn)真研究招聘方式,力保考試考核工作的科學(xué)性、公正性、專業(yè)化和公信度,自覺(jué)接受社會(huì)各界的監(jiān)督。

    二、報(bào)考條件

    (一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律。

    (二)遵紀(jì)守法,品行端正,團(tuán)結(jié)協(xié)作,敬業(yè)樂(lè)群、廉潔奉公。

    (三)適應(yīng)崗位要求的身體條件,能從事一線醫(yī)務(wù)工作。

    (四)年齡要求為:博士及以下學(xué)歷和具有中級(jí)職稱人員的年齡不超過(guò)35周歲(即1985年1月1日及以后出生),具有副高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)年齡不超過(guò)40周歲(即1980年1月1日及以后出生),具有正高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)年齡不超過(guò)45周歲(即1975年1月1日及以后出生)。其中,01號(hào)崗位作為緊缺急需崗位,年齡放寬5歲。

    (五)具備報(bào)考崗位要求的專業(yè)、技能等資格條件(詳見(jiàn)崗位表)。應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)于2020年8月1日前畢業(yè)并取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位。社會(huì)人員要有醫(yī)師執(zhí)業(yè)資格證或者護(hù)士執(zhí)業(yè)資格證。國(guó)(境)外教學(xué)科研機(jī)構(gòu)學(xué)習(xí)同期畢業(yè)人員,指在國(guó)(境)外教學(xué)科研機(jī)構(gòu)學(xué)習(xí),與國(guó)內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生同期畢業(yè)的留學(xué)人員,同期畢業(yè)的時(shí)間要求與國(guó)內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生一致。

    (六)取得祖國(guó)大陸全日制普通高校學(xué)歷的臺(tái)灣學(xué)生和取得祖國(guó)大陸承認(rèn)學(xué)歷的其他臺(tái)灣居民應(yīng)聘時(shí)按國(guó)家和我省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

    三、報(bào)名

    (一)報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)、方式應(yīng)聘人員通過(guò)“江蘇省屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘平臺(tái)”報(bào)名,照片上傳、資格初審和繳費(fèi)確認(rèn),均通過(guò)網(wǎng)絡(luò)同步進(jìn)行。報(bào)名網(wǎng)址:http://sydwzk.jshrss.gov.cn。

    1.報(bào)名、照片上傳時(shí)間:2020年6月8日09:00-6月23日16:00;

    2.資格初審時(shí)間:2020年6月8日09:00-6月24日16:00;

    3.繳費(fèi)確認(rèn)時(shí)間:2020年6月8日09:00-6月25日16:00。

    (二)網(wǎng)上確認(rèn)(1)應(yīng)聘人員網(wǎng)上提交報(bào)名信息24小時(shí)后(非工作日除外)可到報(bào)名網(wǎng)站查詢是否通過(guò)招聘部門(單位)資格初審。(2)本次公開(kāi)招聘收取報(bào)名費(fèi)100元,通過(guò)初審后的應(yīng)聘人員使用具有網(wǎng)上支付功能的銀行卡,在網(wǎng)上繳納報(bào)名費(fèi)100元。通過(guò)初審并且完成繳費(fèi)確認(rèn)的人員,即報(bào)名成功。(3)未按時(shí)在網(wǎng)上確認(rèn)報(bào)名資格、上傳照片、要求繳納報(bào)名費(fèi)而未繳的視為報(bào)名無(wú)效。

    (三)報(bào)名注意事項(xiàng)

    1.應(yīng)聘人員按崗位要求和網(wǎng)上提示,如實(shí)填寫有關(guān)信息,并上傳本人近期免冠正面二寸(35×45毫米)證件照,jpg格式,大小為20Kb以下。招聘部門(單位)根據(jù)應(yīng)聘人員提供的信息進(jìn)行審核。應(yīng)聘人員弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),即取消應(yīng)聘資格。

    2.各招聘崗位的筆試開(kāi)考比例為1︰3(招聘職位表中另有要求的從其要求),如未達(dá)到開(kāi)考比例,將核減或取消該招聘崗位,并在省人力資源社會(huì)保障網(wǎng)上公告。應(yīng)聘被取消崗位的人員可在規(guī)定時(shí)間(將在江蘇大學(xué)附屬醫(yī)院網(wǎng)站(http://www.jdfy.cn/)通知公告欄進(jìn)行公布)登錄到江蘇省屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘平臺(tái)補(bǔ)報(bào)其他符合條件的崗位。

    3.應(yīng)聘人員只能從崗位表選擇一個(gè)崗位報(bào)名。資格初審?fù)ㄟ^(guò)后,不可更改報(bào)名信息。未通過(guò)資格初審的應(yīng)聘人員,在報(bào)名期內(nèi),可以改報(bào)符合資格條件的其他崗位。應(yīng)聘人員要使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進(jìn)行報(bào)名,報(bào)名與考場(chǎng)使用的身份證必須一致。

    4.有下列情形之一的,不得應(yīng)聘:

    ①現(xiàn)役軍人、普通高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生;

    ②應(yīng)聘人員與事業(yè)單位工作人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親及其他須回避的親屬關(guān)系的,不得應(yīng)聘具有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理崗位,以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》要求回避的崗位。聘用單位負(fù)責(zé)人員和公開(kāi)招聘工作人員與應(yīng)聘人員有上述親屬關(guān)系的,或者有其他情形可能影響公開(kāi)招聘公正性的,應(yīng)當(dāng)實(shí)行回避。

    ③尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;

    ④在我院參加住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)的委托培訓(xùn)學(xué)員(與原單位解除勞動(dòng)關(guān)系的除外)。(依據(jù)《關(guān)于印發(fā)〈江蘇省住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)學(xué)員人事管理若干意見(jiàn)(試行)〉的通知》(蘇衛(wèi)科教〔2016〕10號(hào))要求)

    ⑤國(guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。

    四、考試科目、時(shí)間和實(shí)施辦法考試方式:

    崗位01考核方式為面試?己丝偝煽(jī)=面試成績(jī)×100%。面試按照江蘇大學(xué)附屬醫(yī)院自行制定的辦法執(zhí)行,主要測(cè)試履行崗位職責(zé)所需的專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。面試成績(jī)合格線為70分(滿分100分),低于70分不予錄用。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)告知考生。

    崗位02-29考核方式為筆試+面試。

    (一)筆試內(nèi)容:結(jié)合招聘崗位實(shí)際工作要求,從所需要的基本理論、基礎(chǔ)知識(shí)和基本應(yīng)用能力等方面進(jìn)行考查,不指定大綱和教材。

    (二)筆試的時(shí)間和地點(diǎn)根據(jù)疫情防控情況另行通知,醫(yī)院人事部門會(huì)在江蘇大學(xué)附屬醫(yī)院網(wǎng)站(http://www.jdfy.cn/)通知公告欄進(jìn)行公告或電話通知通過(guò)資格初審的應(yīng)聘人員,應(yīng)聘人員按照規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加筆試,否則視為放棄資格。

    (三)筆試成績(jī)將在筆試結(jié)束10個(gè)工作日內(nèi),于江蘇大學(xué)附屬醫(yī)院內(nèi)指定的公共場(chǎng)所張貼公布,應(yīng)聘人員可直接查詢。筆試成績(jī)達(dá)到卷面總成績(jī)60%為合格。

    (四)在筆試成績(jī)合格者中,從高分到低分,按各招聘崗位擬聘用人數(shù)1:3,對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格復(fù)審,確定面試人選。如有復(fù)審不通過(guò)人員,在筆試合格者中按成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。復(fù)審?fù)ㄟ^(guò)者參加面試,如某招聘崗位資格復(fù)審?fù)ㄟ^(guò)人數(shù)不足3人,按實(shí)際人數(shù)確定面試人員。當(dāng)天在江蘇大學(xué)附屬醫(yī)院內(nèi)指定的公共場(chǎng)所張貼公布面試人員名單,并告知面試時(shí)間、地點(diǎn)。資格復(fù)審工作由江蘇大學(xué)附屬醫(yī)院負(fù)責(zé),復(fù)審時(shí)須查看應(yīng)聘人員有關(guān)材料的原件。國(guó)(境)外的學(xué)歷學(xué)位證書(shū)須取得教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心的認(rèn)證證明,對(duì)國(guó)(境)內(nèi)高等教育學(xué)歷證書(shū)有疑問(wèn)的,需到江蘇省高校招生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心認(rèn)證。

    (五)面試按照我院制定的面試辦法執(zhí)行。面試辦法將通過(guò)張貼告示告之應(yīng)聘人員,面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)通知應(yīng)聘人員。

    (六)面試的合格線為該項(xiàng)考試(測(cè)試)總成績(jī)60%。

    (七)采用百分制計(jì)算應(yīng)聘人員總成績(jī)。筆試成績(jī)按50%、面試成績(jī)按50%計(jì)入最終的總成績(jī)。正常情況下,本次招考工作(自報(bào)名截止之日起至公示擬聘用人員名單)計(jì)劃在50個(gè)工作日內(nèi)完成。未能在50個(gè)工作日完成的,將在公示擬聘用人員名單時(shí)說(shuō)明原因。

    五、聘用考試結(jié)束后,根據(jù)總成績(jī)計(jì)算方法確定應(yīng)聘人員的總成績(jī),在各單項(xiàng)考試(測(cè)試)合格人員中,按招聘崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。因體檢不合格等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí),根據(jù)崗位情況一次性遞補(bǔ)人員參加體檢。對(duì)體檢合格人員由用人單位組織考核,并根據(jù)考核和體檢結(jié)果,確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在江蘇省人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)站上公示7個(gè)工作日。公示內(nèi)容包括崗位編號(hào)、招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、畢業(yè)院校、現(xiàn)工作單位、招聘考試的總成績(jī)、排名等。對(duì)公示無(wú)異議人員,經(jīng)省人力資源和社會(huì)保障部門備案后,由用人單位為其辦理有關(guān)聘用手續(xù),并與其簽訂聘用合同,并約定試用期。試用期滿考核合格,予以定崗定級(jí);考核不合格者,取消聘用資格,解除聘用合同。擬聘用人員與招聘單位訂立3年以上(含試用期)聘用合同的,除依法依規(guī)解除聘用合同外,應(yīng)當(dāng)在招聘單位最低服務(wù)3年(含試用期)。

    六、招聘政策咨詢江蘇大學(xué)附屬醫(yī)院負(fù)責(zé)回答此次招聘政策咨詢。

    咨詢電話:0511-8503682785026873

    聯(lián)系人:許安慶陳小芳

    七、招聘工作監(jiān)督江蘇大學(xué)附屬醫(yī)院紀(jì)檢、監(jiān)察室對(duì)此次招聘工作進(jìn)行紀(jì)律監(jiān)督。招聘工作紀(jì)檢監(jiān)督電話:0511-85026765聯(lián)系人:徐濤

    八、招聘工作舉報(bào)江蘇省教育廳、江蘇省人力資源和社會(huì)保障廳接受事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作舉報(bào)。

    1.江蘇省教育廳舉報(bào)信箱:jytrsc@ec.js.edu.cn

    舉報(bào)電話、傳真:025-83335135。

    2.江蘇省人力資源和社會(huì)保障廳舉報(bào)信箱:syzpjb@jshrss.gov.cn,

    舉報(bào)電話、傳真:025-83230723,83236078。

    江蘇大學(xué)附屬醫(yī)院

    2020年6月3日

    崗位表.xlsx

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    作者:佚名
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