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  • 祝賀和源2017年揚(yáng)州事業(yè)招聘面試培訓(xùn)班學(xué)員朱鴻民(報考崗位:寶應(yīng)縣體育運(yùn)動管理中心)獲得事業(yè)面試狀元!面試得分84.4分,位列揚(yáng)州地區(qū)1717位事業(yè)面試考生第一名!
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    日期:2017-01-06 13:58:07  來源:本站整理

    2017年江蘇省公務(wù)員考試大綱

    一、考試性質(zhì)
      公務(wù)員錄用考試是由公務(wù)員主管部門組織,用于錄用擔(dān)任主任科員以下及其他相當(dāng)職務(wù)層次的非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理單位工作人員的考試。

      公共科目筆試是針對公務(wù)員崗位任職能力和職位要求進(jìn)行的選拔性能力考試,主要測查應(yīng)試人員從事公務(wù)員職業(yè)應(yīng)當(dāng)具備的綜合能力與素質(zhì)。

      二、考試科目

      公共科目考試根據(jù)職位類別分A、B、C三類,每類考試科目均為《行政職業(yè)能力測驗(yàn)》和《申論》兩科,全部采用閉卷考試的方式。

      省委組織部2017年應(yīng)屆優(yōu)秀大學(xué)畢業(yè)生選調(diào)公共科目筆試同A類、選拔優(yōu)秀大學(xué)生村官納入選調(diào)生培養(yǎng)管理公共科目筆試同C類。

      三、考試內(nèi)容

     。ㄒ唬┬姓殬I(yè)能力測驗(yàn)

      行政職業(yè)能力測驗(yàn)主要測查與公務(wù)員職業(yè)密切相關(guān)的、適合通過客觀化紙筆測驗(yàn)方式進(jìn)行考查的基本素質(zhì)和能力,包括言語理解與表達(dá)、數(shù)量關(guān)系、判斷推理、資料分析和常識判斷等五個部分。A類、B類、C類試題均包括五個部分內(nèi)容。

      言語理解與表達(dá):主要測查應(yīng)試人員運(yùn)用語言文字進(jìn)行思考和交流、迅速準(zhǔn)確地理解和把握文字材料內(nèi)涵的能力。常見的題型有:片段閱讀、文章閱讀、選詞填空等。

      數(shù)量關(guān)系:主要測查應(yīng)試人員理解、把握事物間量化關(guān)系和解決數(shù)量關(guān)系問題的能力,主要涉及數(shù)據(jù)關(guān)系的分析、推理、判斷、運(yùn)算等。常見的題型有:數(shù)字推理、數(shù)學(xué)運(yùn)算等。

      判斷推理:主要測查應(yīng)試人員對各種事物關(guān)系的分析推理能力,涉及對圖形、語詞概念、事物關(guān)系和文字材料的理解、比較、組合、演繹和歸納等。常見的題型有:圖形推理、定義判斷、類比推理、邏輯判斷等。

      資料分析:主要測查應(yīng)試人員對各種形式的文字、圖表等資料的綜合理解與分析加工能力,這部分內(nèi)容通常由統(tǒng)計(jì)性的圖表、數(shù)字及文字材料構(gòu)成。

      常識判斷:主要測查應(yīng)試人員應(yīng)知應(yīng)會的基本知識以及運(yùn)用這些知識分析判斷的基本能力,涉及自然科學(xué)、社會科學(xué)以及2016年2月至2017年2月期間發(fā)生的國際國內(nèi)重大事件等方面的內(nèi)容
    (來源:揚(yáng)州公務(wù)員考試網(wǎng)http://www.areyoureadymovie.com/)。

      考試題型均為客觀性單項(xiàng)選擇題。

      考試時限為120分鐘,滿分100分。

     。ǘ┥暾

      申論是測查從事機(jī)關(guān)工作應(yīng)當(dāng)具備的基本能力的考試科目。申論試卷由注意事項(xiàng)、給定資料和作答要求三部分組成,主要測查報考者的閱讀理解能力、綜合分析能力、貫徹執(zhí)行能力、提出和解決問題能力、文字表達(dá)能力等。

      閱讀理解能力——要求全面把握給定資料的內(nèi)容,準(zhǔn)確理解給定資料的含義,準(zhǔn)確提煉事實(shí)所包含的觀點(diǎn),并揭示所反映的本質(zhì)問題。

      綜合分析能力——要求對給定資料的全部或部分的內(nèi)容、觀點(diǎn)或問題進(jìn)行分析和歸納,多角度地思考資料內(nèi)容,作出合理的推斷或評價。

      貫徹執(zhí)行能力——要求能夠準(zhǔn)確理解工作目標(biāo)和組織意圖,遵循依法行政的原則,根據(jù)客觀實(shí)際情況,及時有效地完成任務(wù)。

      提出和解決問題能力——要求借助自身的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)或生活體驗(yàn),在對給定資料理解分析的基礎(chǔ)上,發(fā)現(xiàn)和界定問題,作出評估或權(quán)衡,提出解決問題的方案或措施。

      文字表達(dá)能力——要求熟練使用指定的語種,運(yùn)用說明、陳述、議論等方式,準(zhǔn)確規(guī)范、簡明暢達(dá)地表述思想觀點(diǎn)。

      申論為主觀性試題,考試時限為150分鐘,滿分為100分。

      四、考生須知

      應(yīng)試人員務(wù)必攜帶黑色墨水的簽字筆或鋼筆、2B鉛筆和橡皮;各科考試必須在指定位置上填寫自己的姓名和準(zhǔn)考證號碼等信息;答題卡姓名和準(zhǔn)考證號,用黑色墨水的簽字筆或鋼筆填寫;準(zhǔn)考證號數(shù)字下面對應(yīng)的信息點(diǎn),用2B鉛筆涂黑。

      (一)客觀題作答要求

      應(yīng)試人員必須用2B鉛筆在答題卡指定位置上作答;用非2B鉛筆作答、在試卷上作答或在答題卡非指定位置作答的信息一律無效。

     。ǘ┲饔^題作答要求

      應(yīng)試人員必須用黑色墨水的簽字筆或鋼筆在答題卡指定位置上作答,用鉛筆或在非指定位置上作答的一律無效。

     。ㄈ┛荚団徛曉O(shè)置及作答步驟

      1.考試前30分鐘,應(yīng)試人員進(jìn)入考場;考前10分鐘,監(jiān)考人員發(fā)給應(yīng)試人員答題卡,考前5分鐘,監(jiān)考人員發(fā)給應(yīng)試人員試卷。應(yīng)試人員在試卷和答題卡上按要求填涂姓名、準(zhǔn)考證號。此間,應(yīng)試人員可以同時閱讀考試說明。

      2.考試開始鈴響,應(yīng)試人員開始作答。

      3.考試結(jié)束鈴響,應(yīng)試人員應(yīng)立即停止作答,待監(jiān)考人員收回試卷、答題卡,清點(diǎn)無誤并在準(zhǔn)考證上簽字后,方可離開考場。

      其他注意事項(xiàng):

      1.考試開始前30分鐘,考生憑準(zhǔn)考證和有效期內(nèi)的身份證進(jìn)入考場,對號入座,并將準(zhǔn)考證、身份證放在桌面右上角。

      2.開始考試30分鐘后,遲到考生不得入場;考試期間,不得提前交卷、退場。

      3.應(yīng)試人員應(yīng)嚴(yán)格按照規(guī)定攜帶文具,開考后應(yīng)試人員不得傳遞任何物品。

      4.答題過程中不得使用涂改液等,否則責(zé)任自負(fù)。

      5.不得在答題卡上留有與答題內(nèi)容無關(guān)的任何信息,違者按違紀(jì)處理。

      6.考試期間,應(yīng)試人員不得攜帶和使用計(jì)算器及其他電子計(jì)算工具,不得攜帶手機(jī)等通訊電子設(shè)備入座,違者按違紀(jì)處理。

      7.考試結(jié)束后,應(yīng)試人員不得將試卷、答題卡和草稿紙帶出考場。不得抄錄試題,否則,將按有關(guān)規(guī)定處理,并追究相關(guān)的責(zé)任。

     。ㄋ模┐痤}卡填涂方法說明

      由于客觀題是通過光電閱讀機(jī)和計(jì)算機(jī)來閱卷評分的,所以請應(yīng)試人員嚴(yán)格按照以下要求認(rèn)真填寫:

      1. 首先用黑色墨水的簽字筆或鋼筆分別在“姓名”“準(zhǔn)考證號”欄填寫本人姓名和準(zhǔn)考證號,并在準(zhǔn)考證號一欄下面的12個方框中,填寫本人準(zhǔn)考證號的12位數(shù)字,然后,對應(yīng)準(zhǔn)考證號的每位數(shù),將準(zhǔn)考證號用2B鉛筆在相應(yīng)的信息點(diǎn)內(nèi)涂黑。

      2. 答題時,用2B鉛筆在對應(yīng)題號所選項(xiàng)的信息點(diǎn)內(nèi)涂黑,但不要涂到框外。

      3. 不能用鋼筆、圓珠筆填涂選項(xiàng)。

      4. 修改時要用橡皮徹底擦干凈,必須保持卷面整潔,不得做任何其他記號。

      5. 不得折疊答題卡。

      五、補(bǔ)充說明

     。ㄒ唬┛荚噧(nèi)容原則上以考試大綱劃定的范圍為準(zhǔn),試卷在10%的范圍內(nèi)可超出考試大綱。

     。ǘ┍敬慰荚嚥恢付ń滩。

      中共江蘇省委組織部  

      江蘇省人力資源和社會保障廳

      江蘇省公務(wù)員局   

      2016年12月
     

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    作者:佚名
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