和源公考 --- 揚(yáng)州公職考試培訓(xùn)本土優(yōu)勢(shì)機(jī)構(gòu) 部隊(duì)考軍校資料 設(shè)為首頁(yè) | 加入收藏
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  • 祝賀和源2017年揚(yáng)州事業(yè)招聘面試培訓(xùn)班學(xué)員朱鴻民(報(bào)考崗位:寶應(yīng)縣體育運(yùn)動(dòng)管理中心)獲得事業(yè)面試狀元!面試得分84.4分,位列揚(yáng)州地區(qū)1717位事業(yè)面試考生第一名!
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    日期:2016-12-05 22:19:10  來(lái)源:本站整理

    2017年溧陽(yáng)市教育系統(tǒng)公開(kāi)招聘中小學(xué)教師簡(jiǎn)章

         為更好地選拔優(yōu)秀人才,優(yōu)化教師隊(duì)伍結(jié)構(gòu),促進(jìn)教育事業(yè)可持續(xù)發(fā)展,根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》(蘇辦發(fā)〔2011〕46號(hào))和《關(guān)于進(jìn)一步做好全省中小學(xué)校新進(jìn)教師公開(kāi)招聘工作的意見(jiàn)》(蘇教規(guī)〔2016〕1號(hào))精神,經(jīng)溧陽(yáng)市政府和常州市人力資源和社會(huì)保障局同意,決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘中小學(xué)教師68名,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

      一、資格條件
    (一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,遵紀(jì)守法,品行端正,無(wú)違法犯罪記錄,具備正常履行崗位職責(zé)必備的身體條件和招聘崗位要求的具體資格條件(詳見(jiàn)崗位簡(jiǎn)介表);
    (二)全日制普通高校2013—2017年畢業(yè)生,碩士研究生不限畢業(yè)屆數(shù);
    (三)年齡35周歲以下(1980年12月13日以后出生);
    (四)全日制普通高校2017年本科學(xué)歷并取得相應(yīng)學(xué)位應(yīng)屆畢業(yè)生不受戶籍限制;取得碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位并以研究生專業(yè)報(bào)考的人員不受戶籍限制;符合政策性照顧條件人員(如:夫妻分居兩地、父母身邊無(wú)子女、符合隨軍條件的軍人配偶等)不受戶籍限制;其他人員須常州市戶籍或生源;
    (五)全日制普通高校2017年應(yīng)屆畢業(yè)生須于2017年7月31日前取得畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)。留學(xué)歸國(guó)人員須取得國(guó)家教育行政部門(mén)出具的學(xué)歷認(rèn)證證明(時(shí)間截止到2016年12月16日);
    (六)具備或正在申請(qǐng)相應(yīng)學(xué)科及學(xué)段的教師資格證書(shū)(高學(xué)段的教師資格可以報(bào)考低學(xué)段的教師崗位)。正在申請(qǐng)者必須在2017年7月31日以前取得相應(yīng)學(xué)科及學(xué)段的教師資格證書(shū);
    (七)下列人員不得報(bào)考:
    1.現(xiàn)役軍人、普通高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生;
    2.報(bào)考人員與事業(yè)單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系等近親屬關(guān)系,到崗后又有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的;
    3.尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;
    4.國(guó)家和省另有規(guī)定不得報(bào)考事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。
    二.報(bào)名程序和辦法
    (一)報(bào)名方式與時(shí)間
    報(bào)考人員可通過(guò)溧陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)、溧陽(yáng)市教育局網(wǎng)等查詢招聘崗位及具體崗位條件等信息。
    (二)報(bào)名與資格初審
    本次招聘采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式。報(bào)名、照片上傳、資格初審和繳費(fèi)確認(rèn)均通過(guò)網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行。報(bào)名網(wǎng)址:http://gkzk.liyang.gov.cn/
    1.報(bào)名、照片上傳、資格初審時(shí)間
    2016年12月13日9:00—2016年12月16日16︰00
    2.繳費(fèi)確認(rèn)時(shí)間
    2016年12月13日9:00—2016年12月17日16︰00
    3.報(bào)考人員每人只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名,按崗位要求和網(wǎng)上提示,如實(shí)填寫(xiě)有關(guān)信息,并上傳本人近期免冠正面二寸(35×45毫米)證件照,jpg格式,大小為20Kb以下。凡弄虛作假或者不符合報(bào)名資格條件報(bào)考的,經(jīng)查實(shí),取消考試資格或錄用資格。
    4.資格初審?fù)ㄟ^(guò)后一般不再變更報(bào)考崗位,未通過(guò)資格審查的報(bào)考人員,可以改報(bào)其他符合資格條件的崗位。報(bào)考人員須使用有效期內(nèi)的第二代居民身份證,報(bào)名與考試考核使用的身份證必須一致。
    5.報(bào)考人員網(wǎng)上提交報(bào)名信息24小時(shí)內(nèi)可到報(bào)名網(wǎng)站查詢是否通過(guò)資格初審,并進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)確認(rèn)。本次公開(kāi)招聘收取報(bào)名筆試費(fèi)100元。
    6.未按時(shí)在網(wǎng)上繳納報(bào)名筆試費(fèi)的視為未報(bào)名。上傳照片或網(wǎng)上繳費(fèi)有困難的,請(qǐng)與市人社局聯(lián)系,聯(lián)系電話:(0519)87269151。
    7.本次公開(kāi)招聘崗位開(kāi)考比例為1:3。未達(dá)到開(kāi)考比例的崗位,將在簡(jiǎn)章發(fā)布網(wǎng)站公告核減或取消該崗位的招聘計(jì)劃。報(bào)考被取消崗位的報(bào)考人員可在2016年12月20日9:00—16:00改報(bào)其他符合條件的崗位。
    (三)網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證
    報(bào)考人員于2016年12月28日9︰00起在http://gkzk.liyang.gov.cn/上自行下載、打印準(zhǔn)考證。
    三、考試考核
    本次招聘考試考核采用筆試和面試相結(jié)合的辦法。
    (一)筆試
    1.筆試時(shí)間:2016年12月31日(周六)上午8:30—11:00。如有變化以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。
    2.筆試內(nèi)容:主要圍繞專業(yè)理論、專業(yè)知識(shí)和專業(yè)能力進(jìn)行考核?荚嚐o(wú)復(fù)習(xí)提綱,不授權(quán)任何機(jī)構(gòu)組織考前培訓(xùn)。
    3.筆試為全程封閉考試,考試期間不得提前交卷、退場(chǎng)。
    4.筆試總分為100分,合格線為50分?忌鷳{身份證號(hào)在溧陽(yáng)市教育局網(wǎng)站查詢筆試成績(jī)。
    (二)資格復(fù)審
    1.在筆試合格人員中根據(jù)筆試成績(jī)按1:3的比例從高分到低分確定參加面試人選,若該崗位筆試合格人員不足1:3的,按實(shí)際人數(shù)確定參加面試人選。面試人選名單將在溧陽(yáng)市教育局、溧陽(yáng)市人社局網(wǎng)站公布。
    2.在面試前由溧陽(yáng)市教育局、溧陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局組織資格復(fù)審。資格復(fù)審合格,取得面試資格;資格復(fù)審不合格者,取消面試資格,并在筆試合格人員中,從高分到低分依次遞補(bǔ)。資格復(fù)審具體事項(xiàng)另行通知。
    (三)面試
    1.面試方式為說(shuō)課,說(shuō)課內(nèi)容范圍見(jiàn)附件《2017年溧陽(yáng)市公開(kāi)招聘中小學(xué)教師崗位介表》中的面試考核內(nèi)容要求。
    2.面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
    3.面試分值為100分,合格線為60分。面試成績(jī)保留兩位小數(shù),第三位小數(shù)按四舍五入辦法處理。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)通知考生。
    (四)綜合成績(jī)計(jì)算方式
    綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%,
    綜合成績(jī)保留兩位小數(shù),第三位小數(shù)按四舍五入辦法處理。
    四、體檢與考察(政審)
    在面試合格人員中,根據(jù)考生綜合成績(jī)從高分到低分按招聘崗位數(shù)1:1的比例確定參加體檢人選。體檢在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照錄用公務(wù)員的通用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,體檢費(fèi)由體檢人選自理。
    因體檢不符合要求出現(xiàn)缺額的,在面試合格人員中根據(jù)綜合成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
    招聘單位對(duì)體檢合格人員按有關(guān)規(guī)定組織考察,事業(yè)單位主管部門(mén)負(fù)責(zé)監(jiān)督?疾靸(nèi)容主要為思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì),以及與報(bào)考崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jī)等,同時(shí)要核實(shí)考察對(duì)象是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件,提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確,是否具有報(bào)考回避的情形等方面情況。
    因考察不合格出現(xiàn)缺額時(shí),在面試合格人員中根據(jù)綜合成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ),組織體檢、考察(政審)。
    五、公示
    根據(jù)考生體檢與考察結(jié)果,擬聘用人員名單在簡(jiǎn)章發(fā)布網(wǎng)站上公示7個(gè)工作日。公示期間,接受社會(huì)和報(bào)考人員監(jiān)督。公示期滿,符合聘用條件的,辦理聘用手續(xù)。對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù),不符合聘用條件的,不予聘用。
    六、選崗、聘用
    (一)選崗
    1.擬聘人員公示無(wú)異議的,參加公開(kāi)選崗,選崗時(shí)間7月下旬。選崗由擬聘人員憑綜合成績(jī)按照高分先選的原則依次進(jìn)行,綜合成績(jī)并列則通過(guò)抽簽確定選崗順序。崗位選定后不再變更。
    2.選崗時(shí),擬聘人員未取得招聘崗位要求的學(xué)歷、學(xué)位、教師資格證書(shū),視為不具備報(bào)名條件,取消選崗資格,缺額按照該崗位綜合成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
    (二)聘用
    招聘單位與聘用人員根據(jù)事業(yè)單位人員聘用制度規(guī)定簽訂聘用合同。
    被聘用的社會(huì)在職人員與原工作單位簽有勞動(dòng)(聘用)合同或協(xié)議的,由本人與原單位按照有關(guān)規(guī)定自行協(xié)商處理。
    聘用審批后不再遞補(bǔ)。
    七、咨詢與監(jiān)督
    政策咨詢電話:
    0519—87228084(教育局)、87269151(人社局)。
    網(wǎng)報(bào)技術(shù)咨詢:0519-87269151
    監(jiān)督舉報(bào)電話:0519-87269296。
    八、本《簡(jiǎn)章》未盡事宜由溧陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局、溧陽(yáng)市教育局負(fù)責(zé)解釋。
    附件:
    1.2017年溧陽(yáng)市公開(kāi)招聘中小學(xué)教師崗位簡(jiǎn)介表  

    溧陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局

    溧陽(yáng)市教育局
    2016年12月5日

    Tags:

    作者:佚名
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